Technischer Hauswart (m/w) 100% in Zürich
Technischer Hauswart 100% in Zürich
Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten - 40 Stunden Woche im Gleitzeitsystem
- 25 Tage Urlaub
- Finanzielle Weiterbildungsbeiträge
- Jährliches REKA-Guthaben im Wert von CHF 400
- Mutterschaftsurlaub 18 Wochen + drei Monate bezahlte Elternzeit zu reduziertem Pensum
- Diverse administrative Tätigkeiten, wie z.B. Bedienen des Ticket-System Tools, Rechnungsprüfung, Lagerbestandsführung und Bestellungen von Verbrauchsmaterialien, Führen und Unterstützung bei Reporting-Tools, Kontrolle und Betreuung der Sitzungszimmer, usw.
- Kontrollgänge der gesamten Mietfläche
- Koordination von allgemeinen Hausmeisterarbeiten (u.a. Sanitärarbeiten, Leuchtmittelwechsel) mit der Gebäudeverwaltung am Kundenstandort
- Durchführung von allgemeinen Sonderaufgaben des Hausservices auf Anforderung und Anfrage des Kunden mittels Facility Request / Ticketsystem
- Koordination und Abstimmung mit Kunden/Abteilungen am Standort
- Kontrolle und Überwachung der mieter- und kundenseitigen, gebäudetechnischen Anlagen
- Unterstützung und Mitwirkung bei kleineren Umzügen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung oder Ausbildung zum Eidg. Dipl. Hauswart
- Mehrere Jahre Erfahrung als Hauswart oder in handwerklicher Berufsrichtung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie gute Englischkenntnisse
- Gute PC-Kenntnisse in MS-Office
- Bereitschaft, neue IT-Kenntnisse zu erwerben
- Teamfähig, ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, wie auch flexibel
Das bieten wir Ihnen:
- Regionale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
- Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- CBRE GWS als ein Global Player im Dienstleistungsbereich mit namhaften Kunden aus einem multinationalen Umfeld
- Jährliche Firmenevents wie Fussballturnier, Sommerfest, Jubiläumsfeier und weiteres
Kontakt: Andrea Mannino, Talent Acquisition Specialist, +41 79 733 08 52