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2 Spécialiste des questions de personnel H emplois à Montreux trouvés

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  • l’Association Intercommunale du Cercle de Corsier, Enfance et Jeunesse (ASICC) , Vevey

    • 70% - 80%
    • PME
    • Poste de direction

    2 j.

  • Coop Vitality AG , Oron-la-Ville

    • 90% - 100%
    • PME

    3 s.

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Responsable RH

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Avis soumis
08/05/2024 70% - 80% Contrat fixe
l’Association Intercommunale du Cercle de Corsier, Enfance et Jeunesse (ASICC)
Responsable RH

Vous souhaitez vous investir pour le bien-être des enfants ?

Pour faire face à son développement et à sa professionnalisation, le Comité de Direction de l’Association Intercommunaledu Cercle de Corsier, Enfance et Jeunesse (ASICC) met au concours le poste en CDI de

RESPONSABLE RH (H/F)

à 70-80 %

Directement subordonné au CoDir avec lequel vous allez travailler en étroite collaboration.

Vous êtes prêt à

  • Apporter une expertise et un soutien aux responsables des secteurs de l’ASICC pour toutes les questions liées aux ressources humaines (RH)
  • Contribuer au processus de recrutement des collaborateurs
  • Gérer le cycle de vie des collaborateurs, leur arrivée et leur départ, en collaboration avec les Directions des Secteurs
  • Assurer la gestion administrative du personnel (contrats de travail, certificats de travail, salaires, correspondances diverses, etc.), en collaboration avec le Service Finances
  • Renseigner et conseiller les collaborateurs sur les thématiques RH
  • Garantir le fonctionnement du logiciel de gestion automatisée du temps de travail et soutenir les Directions des Secteurs
  • Établir les processus RH en collaboration avec le CoDir et les Directions des Secteurs

Vous apportez

  • Brevet fédéral de spécialiste en ressources humaines ou Bachelor ou formation jugée équivalente, complétée d’un CAS en gestion de projets, un atout
  • Expérience professionnelle d’au moins 4 ans dans une fonction similaire
  • Parfaite maîtrise du français oral et écrit, une autre langue, un atout
  • Personne diplomate et flexible, ouverte au dialogue et à l’humain
  • Grande discrétion et sens des responsabilités

Vous pouvez compter sur un environnement stimulant et un CoDir engagé et identifié à sa mission

Lieu de travail : Vevey

Intéressé ? Nous vous invitons à envoyer votre dossier complet, accompagné d’une lettre de motivation, regroupés en un seul fichier PDF, ainsi que vos prétentions salariales d’ici au vendredi 31 mai par courriel à : Écrire un email

Entrée en fonction : de suite ou à convenir

Des renseignements complémentaires, notamment le cahier des charges, peuvent être obtenus auprès de : Écrire un email

Il ne sera répondu qu’aux dossiers correspondant aux exigences mentionnées.

Nous vous garantissons l’absolue confidentialité.

Contact

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