Praktikant/in Finance & HR (1 Jahr, ab Juli 24)

Ihre Aufgaben
Finance (6 Monate)

• Verarbeitung der eingehenden Rechnungen im Kreditorenworkflow Tool
• Verbuchung und Überprüfung von Rechnungen
• Abklärungen durchführen
• Überwachung der Kreditkarten (Anträgen, Löschungen)
• Unterstützung in der Debitorenbuchhaltung
• Unterstützung beim Monatsabschluss

Human Resources (6 Monate)

• Dienstjubiläen von Mitarbeitenden organisieren
• Bearbeitung des Ein- und Austrittsprozesses
• Unfälle und Krankheitsfälle bearbeiten
• Schnupperlehren organisieren
• Diverse administrative Tätigkeiten
• Mitarbeiten in HR-Projekten und Mitorganisieren von Anlässen

Ihr Rucksack

• Abgeschlossene berufliche Grundbildung
• Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
• Gute MS-Office Kenntnisse
• Qualitätsbewusstsein
• Dienstleistungsorientierte und Kommunikative Persönlichkeit
• Diskreter Umgang mit vertraulichen Informationen
• Teamplayer

Ihre Benefits

• Ausgewogene Life-Work-Balance durch flexible Arbeitsmodelle
• Engagierte Betreuung durch erfahrene Teamkollegen und Coaches
• Überdurchschnittliche Sozialleistungen und ausgezeichnete Pensionskasse
• Top-Floor-Aufenthaltsraum mit Verpflegungskühlschrank
• Pingpong-Tisch, hauseigene Bar «Cotton Club» und Fun-Teamanlässe

Ihr künftiges Umfeld
Als Weltmarkt-Leader in der Textilelektronik steht für uns die Qualität im Mittelpunkt. Eine hohe Qualität erreichen wir nur mit Teamgeist und wenn wir uns bei der Arbeit wohlfühlen. Darum haben wir flache Hierarchien, setzen auf eigenverantwortliche Teams und pflegen einen kollegialen Umgangston. Sie passen perfekt in die USTER Familie, wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen und ein lebendiges, internationales Umfeld mögen.

Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.