EMSR Fachmann

Wir in Lalden gehören zu den wichtigsten Lieferanten von Zwischenprodukten für die Herstellung von Vitaminen und Carotinoiden innerhalb der DSM Nutritional Products Geschäftseinheit. Daneben produzieren wir eine breite Palette an Aromen und Riechstoffen sowie Zwischenprodukten für die Riechstoff- und Agrochemie für Kunden in aller Welt.

Die Herausforderung

Als EMSR-Fachmann (w/m/d) sind Sie ein Teil der Abteilung Maintenance und unterstützen Sie die Produktion und Maintenance. Wenn Sie über einen Abschluss in einer technischen Berufsausbildung wie Automatiker oder Elektroinstallateur/Monteur und vorzugsweise Berufserfahrung sammeln konnten, dann haben wir genau das Richtige für Sie!

Es erwartet Sie ein engagiertes Team, ein familiäres Umfeld sowie ein vielseitiges und herausforderndes Tätigkeitsfeld. Diese unbefristete Stelle ist per sofort oder nach Vereinbarung zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Fachgerechte Durchführung von Reparaturen und 1:1 Ersatz an den EMSR-Anlagen der Produktionsbetriebe
• Ausführung von geplanten Instandhaltungsarbeiten im EMSR-Bereich
• Verantwortung für die fachlich einwandfreie Ausführung der übertragenen Aufträge bezüglich Qualität, Termin und Kosten
• Prüfungen MSR-Schutzeinrichtungen
• Kalibrierung von EMSR-Geräten
• Mithilfe bei Installationen von Neuanlagen
• Testen und Inbetriebnehmen von EMSR-Anlagen
• Bereitschaft für Pikettdienst (ca. 7 Wochen pro Jahr)

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Fachgebiet Elektro / Automation
• 3-5 Jahren Berufserfahrung idealerweise im Industriebereich
• Gute IT und PC Kenntnisse
• Freude an Teamarbeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Eigeninitiative, Flexibilität & Belastbarkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Verfahren und Kontakt
Interessiert an dieser Position? Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Karriere-Portal www.dsm.com/careers. Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Manuela Arnold, Talent Acquisition Business Partner, Write an email. Bitte beachten Sie, dass wir keine Email-Bewerbungen berücksichtigen können