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Junior Inhouse-Recruiter im Informatikbereich (m/w/d)

Sopra Steria AG

 
Urdorf
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Sopra Steria AG
Junior Inhouse-Recruiter im Informatikbereich (m/w/d)

Sopra Steria ist seit mehr als 50 Jahren in der Schweiz tätig und beschäftigt mehr als 200 Mitarbeitende, die für grosse internationale Konzerne und Verwaltungen (Bundes- und kantonale Behörden) in den Bereichen Beratung, Analyse, Informationssysteme-Entwicklung und Infrastrukturmanagement tätig sind. Die Gruppe Sopra Steria zählt heute zu den Top IT- und Managementberatungen in Europa. Als ein führender Anbieter für digitale Transformation bieten wir mit 46.000 Mitarbeitern in 25 Ländern eines der umfassendsten Angebotsportfolios für End-to-End-Services.

Wir sind ein Beratungshaus mit ausgeprägter Kundenorientierung und verstehen uns als Impulsgeber und Gestalter. Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns massgeschneiderten Kunden-Lösungen anzubieten sowie gemeinsam neue und innovative Herausforderungen zu meistern.

Zur Verstärkung unseres Recruiting-Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung für unseren Hauptsitz in Urdorf eine/n jüngere/n, motivierte/n, selbständige/n

Junior Inhouse-Recruiter im Informatikbereich (m/w/d)


Deine neue Herausforderung

Als Junior Recruiter sammelst du die ersten Erfahrungen in der Personalrekrutierung und unterstützt unser Recruiting-Team beim gesamten Rekrutierungsprozess. Du hilfst mit bei der Rekrutierung von IT-Fach- und Führungskräften für die gesamte Deutschschweiz. Deine Aufgabe ist es, die passenden Mitarbeitenden zum richtigen Zeitpunkt für den jeweiligen Bereich einzustellen. Als «Machernatur» schätzt du die Möglichkeit von Beginn an operativ tätig zu sein und suchst aktiv auf verschiedenen Social Media Plattformen wie LinkedIn nach passenden Fachspezialisten. Du kontaktierst aktiv potenzielle Kandidaten, triffst eine telefonische Vorauswahl, führst persönliche Kandidateninterviews durch und betreust sie während dem gesamten Bewerbungsprozess. Selbstverständlich wirst du von uns aktiv unterstützt und wirst in die Materie des Recruitings eingeführt.

  • Schalten von Stelleninseraten in entsprechenden Suchkanälen
  • Active Sourcing auf verschiedenen Kanälen LinkedIn, Xing uvm. und Ansprache von passenden Kandidaten
  • Vorselektionieren von Bewerbungsdossiers und Führen von Erstgesprächen
  • Pflege der laufenden Bewerbungen im Recrutierungssystem ZOHO
  • Terminkoordination für Vorstellungsgespräche und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen
  • Einholen von Referenzauskünften
  • Eigenverantwortliche Durchführung administrativer Tätigkeiten


Diese Fähigkeiten zeichnen Dich aus

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium/Ausbildung und/oder bereits erste Erfahrung in der Rekrutierung
  • Du bist eine extrovertierte Persönlichkeit mit Salesflair und verstehst es, Menschen zu begeistern und findest schnell den Draht zu anderen
  • Du zeigst Begeisterung für die Informatikbranche und neue Technologien
  • Du bist eine proaktive, pragmatische, gewinnende und empathische Persönlichkeit und verfügst ebenso über eine positive und motivierte Arbeitseinstellung und eine sehr selbständige und gut strukturierte Arbeitsweise
  • Engagement und Flexibilität gehören ausserdem zu deinen Stärken
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend für diese Stelle. Französisch-Kenntnisse von Vorteil

Unser Versprechen - Deine Vorteile

  • Ein abwechslungsreiches, vielseitiges und lebendiges Aufgabengebiet, in welchem du deine Kommunikationsfähigkeit und deine Persönlichkeit einsetzen kannst.
  • Die Möglichkeit in einem herausforderndem, förderndem und professionellem Umfeld zu arbeiten
  • Flexible Arbeitszeit und 25 Tage Ferien pro Jahr
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen
  • Kostenlose Getränke und ein Parkplatz stehen dir zur Verfügung 

Deine Bewerbung

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann möchten wir dich so rasch wie möglich kennenlernen. Wir freuen uns auf deine kompletten Bewerbungsunterlagen (inkl. Starttermin und Gehaltsvorstellung) via Bewerbungslink oder per Email an Sanel Hrapic, Recruitment Specialist Klicken und Email senden - Bei Fragen oder Anliegen stehe ich dir selbstverständlich gerne unter der unten genannten Telefonnummer und Email zur Verfügung.

Es werden zur Zeit keine Bewerbungen von Stellenvermittlern berücksichtigt. 

Kontakt

Sopra Steria AG
Sanel Hrapic - Recruitment Specialist
Steinackerstrasse 47
8902 Urdorf - Switzerland
Phone: +41 (0)44 734 82 35
Klicken und Email sendenwww.soprasteria.ch

Sprich uns an:
HR Deutschsprachige Schweiz
Email
Klicken und Email senden

Adresse

Steinackerstrasse 47 8902 Urdor, Switzerland

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