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Marketing Project Manager & Community Manager (H/F) 80-100%

Groupe E SA

 
Granges-Paccot
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Rejoignez-nous!

Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2500 collaborateurs·trice·s, dont 250 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.

Vous recherchez un travail varié et avez envie d’évoluer au sein de notre groupe? Vous êtes créatif·ve, dynamique et polyvalent·e ? Nous sommes à la recherche, pour un CDD jusqu’au 31 août 2022, d’une personne qui soutiendra :

  • La Direction Marketing, qui définit la stratégie adaptée au marché et soutient le développement et la commercialisation de produits et services innovants répondant aux besoins de nos clients en constante évolution.
  • Notre équipe Communication & Affaires Publiques, rattachée au Secrétariat général, qui regroupe en outre les conseils juridiques, les affaires régulatoires, la gestion des risques et des assurances, l’audit interne et la gestion des participations.
Marketing Project Manager & Community Manager (H/F) 80-100%

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Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau. Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2500 collaborateurs·trice·s, dont 250 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.

Vous recherchez un travail varié et avez envie d’évoluer au sein de notre groupe? Vous êtes créatif·ve, dynamique et polyvalent·e ? Nous sommes à la recherche, pour un CDD jusqu’au 31 août 2022, d’une personne qui soutiendra :

  • La Direction Marketing, qui définit la stratégie adaptée au marché et soutient le développement et la commercialisation de produits et services innovants répondant aux besoins de nos clients en constante évolution.
  • Notre équipe Communication & Affaires Publiques, rattachée au Secrétariat général, qui regroupe en outre les conseils juridiques, les affaires régulatoires, la gestion des risques et des assurances, l’audit interne et la gestion des participations.

Mission :

  • Assurer la gestion et la réalisation de projets de communication et marketing en garantissant une haute qualité de prestation, tout en tenant compte des besoins du groupe et de notre clientèle.
  • Contribuer à la promotion, au développement et au lancement de nouveaux produits.
  • Contribuer à l’homogénéité visuelle du groupe en veillant à la bonne application du CICD dans la production de matériel publicitaire.
  • Coordonner, organiser et mettre en place la communication sur les réseaux sociaux interne et externe de Groupe E.
  • Créer des contenus, y compris des vidéos, les publier et animer les interactions sur les réseaux sociaux.

Profil :

  • Bachelor/Master ou formation professionnelle supérieure en Marketing et/ou Communication – ou formation jugée équivalente.
  • Entre 1 à 5 ans d’expérience dans une fonction similaire.
  • Maîtrise des méthodes et outils marketing, de la communication, ainsi que de MS-Office.
  • De langue maternelle française avec une capacité rédactionnelle irréprochable. Bonne connaissance de l’allemand un atout.
  • Bonne connaissance de la communication digitale multimédia, en particulier les médias sociaux et les outils CMS (Drupal). Capacité à créer des vidéos.
  • Personnalité créative, dynamique, résistante au stress, apte à trouver des solutions adaptées au besoin de la clientèle et ayant un excellent esprit d’équipe.
  • Disponible au 1er décembre 2021

Ce que nous vous offrons :

  • Un environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.
  • Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.
  • Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite ».

Besoin de renseignements complémentaires ?

Contactez Gilles Allemann, Responsable Marketing Services, au 026 352 53 29,

ou Nathalie Salamin, Responsable Communication & Affaires Publiques, au 026 352 43 33.

Profil minimum requis :
  • Bachelor/Master ou formation professionnelle supérieure en Marketing et/ou Communication – ou formation jugée équivalente.
  • Maîtrise des méthodes et outils marketing, de la communication, ainsi que de MS-Office.
  • Entre 1 à 5 ans d’expérience dans une fonction similaire.
  • Bonne connaissance de la communication digitale multimédia, en particulier les médias sociaux et les outils CMS (Drupal). Capacité à créer des vidéos.
  • Personnalité créative, dynamique, résistante au stress, apte à trouver des solutions adaptées au besoin de la clientèle et ayant un excellent esprit d’équipe.

Adresse

Rte de Morat 135 1763 Granges-Paccot

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