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Strategischer Beschaffer (m/w/d)

ROCKEN

 
Schwerzenbach
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ROCKEN
Strategischer Beschaffer (m/w/d)

ROCKEN ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten spezialisiert und zählt alle etablierten Unternehmen aus jeglichen Branchen zu seinen Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine langhaltige und spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

ROCKEN zeigt dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo du Verantwortung tragen wirst und dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde dich an und erhalte mit ROCKEN Talent dein bestes Karriereprofil im Bereich Supply Chain.

Deine Verantwortung
  • Definieren der Beschaffungs- und Teilbeschaffungsstrategie inkl. regelmässiger Risikoanalyse
  • Betreuen der bestehenden Lieferantenportfolios (Vertrags- und Konditionenmanagement, Lieferantenaudits, etc.)
  • Laufendes Verbessern der Prozesse, der Einkaufspreise und Konditionen
  • Einführen von neuen Lieferantenportfolios inkl. Vertrags- und Konditionenmanagement
  • Treiben von Beschaffungsinnovationen sowie Durchführen von Beschaffungsmarkt-Analysen
  • Fortlaufendes Überprüfen der Marktpreise (Benchmarking)
  • Beschaffungsmarketing und Beschaffungscontrolling (Tracking von Einsparungen, Werteanalysen, etc.)
  • Mitarbeit / Leitung in Global Sourcing Projekten oder Teilprojekten
Deine Skills
  • Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufslehre sowie Weiterbildung als Einkaufsfachmann
  • Einige Jahre Berufserfahrung in der strategischen Beschaffung vorzugsweise im Umfeld der Haustechnik
  • Verhandlungssicheres Deutsch, gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
  • Erfahrung im Umgang mit SAP (Modul MM) von Vorteil

Arbeitsort
Schwerzenbach

Kontakt
Steffen Höll,
+41 44 385 21 55

Kontaktperson

Gesamtbewertung

5,0

Basierend auf 6 Bewertungen

5,0 Karriere / Weiterbildung
5,0 Gehalt / Sozialleistungen
4,3 Work-Life-Balance
5,0 Management

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