5504 Weiterbildung Stellen in Biel/Bienne gefunden

Ihre Aufgaben

• Sie unterstützen die Geschäftsstelle bei der elektronischen Geschäftsverwaltung
• Sie helfen bei der Bearbeitung der elektronischen Baugesuche. Sie sind das Bindeglied zwischen den internen Fachbearbeiter/innen und den anderen Dienststellen sowie Gemeinden
• Sie koordinieren die interne Bearbeitung von Vernehmlassungen & Ortsplanungen. Sie bereiten die Unterlagen für die Fachbearbeiter/innen vor und behalten den Überblick der Termine (fixe Abgabefristen)

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Grundbildung EFZ oder gleichwertige Ausbildung mit mehreren Jahren Berufserfahrung
• Sie sind eine teamorientierte, flexible Persönlichkeit, die auch in kritischen Situationen die Ruhe bewahrt
• Vernetztes Denken sowie stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift bereitet Ihnen keine Mühe
• Sie besitzen gute Anwenderkenntnisse der gängigen IT-Anwendungen (MS-Office, CMI, GIS usw.)
• Sie bringen kundenorientierte, selbständige und exakte Arbeitsweise mit

Ihr Arbeitgeber

Arbeiten beim Kanton Luzern heisst, die Zukunft mitzugestalten - die des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und nicht zuletzt die eigene. Zur ausgezeichneten Lebensqualität in unserem Kanton leisten täglich mehr als 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 200 verschiedenen Berufen ihren Beitrag. Die Dienststelle Landwirtschaft und Wald (lawa) sorgt für die Stärkung der natürlichen Ressourcen und die nachhaltige Entwicklung des ländlichen Raumes im Kanton Luzern. Sie ist das kantonale Kompetenz- und Dienstleistungszentrum in den Bereichen Landwirtschaft, Wald, Fischerei und Jagd sowie Natur- und Landschaftsschutz. Das «a» im Stellentitel steht für «alle». Der Kanton Luzern steht für Diversität und Vielfalt.

Ihre VorteileArbeitsumfeld Mobil-flexibles Arbeiten (Work Smart) Sinnstiftende Tätigkeiten Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot Unterstützung bei externer Aus- und Weiterbildung Arbeitszeit und Ferien 42-Stunden-Wochen Flexible Arbeitszeitmodelle Familie und Beruf Mehr als 50 % der Mitarbeitenden arbeiten Teilzeit Besondere Sozialzulage von über 250 Franken pro Monat (pensenabhängig) Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen zu 100 % besoldet und Anspruch auf unbesoldeten Urlaub von 6 Monaten Besoldung und Sozialleistungen Marktgerechter Lohn mit 13. Monatsgehalt Grundsolide und finanziell gesunde Pensionskasse Bessere Absicherung in der 2. Säule bei Teilzeitarbeit

Bau, Umwelt und Wirtschaftsdepartement Dienststelle Landwirtschaft und Wald Sarah Haas Stv. Fachbereichsleiterin Administration 041 349 74 60