SAP Berater HCM - Lohnabrechnung
SAP Berater HCM - Lohnabrechnung
Sopra Steria zählt zu den Top IT- und Managementberatungen in der Schweiz. Als ein führender europäischer Anbieter für
digitale Transformation bietet die Sopra Steria Gruppe mit mehr als 44.000 Mitarbeitern in 25 Ländern eines der
umfassendsten Angebotsportfolios für End-to-End-Services am Markt. Wir sind ein Beratungshaus mit ausgeprägter
Kundenorientierung und verstehen uns als Impulsgeber und Gestalter.
Dafür suchen wir Sie unbefristet als:
SAP Berater HCM - Lohnabrechnung
Unsere Kultur - Ihre Persönlichkeit
Gute Beratung ist kein Zufallsprodukt, sondern die perfekte Verbindung aus Expertise und Persönlichkeit. Darum suchen
wir Kollegen, die sich neben ihrem Fachwissen durch unternehmerisches Denken, Team-Spirit und Tatendrang auszeichnen.
Wie viel dieser Berater-DNA steckt in Ihnen?
Unsere Aufgaben - Ihre Perspektive
Unser Human Capital Management Team ist auf Wachstumskurs. Wir bieten sowohl Young Professionals als auch
Berufserfahrenen - vom Architekten, Berater und Entwickler bis hin zum Projektleiter - an, Teil unseres engagierten und
dynamischen Beraterteams zu werden. Seien Sie mit dabei!
Sie haben die Chance...
- in einem der führenden Management- und IT-Beratungshäuser zu arbeiten
- renommierte Kunden aus unterschiedlichsten Branchen zu beraten
- spannende Projekte im nationalen und internationalen Umfeld zu begleiten
- unseren Wachstumspfad mitzugestalten
- Ihre persönlichen Entwicklungsvorstellungen umzusetzen
Wir arbeiten an modernen HCM Themen wie SuccessFactors, der Gestaltung von IT-Architekturen und Fiori Apps,
unterstützen unsere Kunden im SAP HCM sowie übernehmen die Betreuung und Weiterentwicklung ihrer Personalsysteme im
Applikation Management. Erweitert wird unser Leistungsspektrum um das HCM Business, wo wir beispielsweise innovative
HR-IT Strategien entwickeln und unsere Kunden bei der digitalen Transformation des HR-Bereiches in Themenstellungen wie
etwa Ansätze im Bereich künstliche Intelligenz oder Big Data Anwendungen aktiv unterstützen.
Gehen Sie mit uns auf Wachstumskurs und bewerben Sie sich!
Als (Senior) Consultant beraten Sie unsere Kunden sowohl fachlich als auch technisch in allen Aspekten und
Fragenstellungen zur Weiterentwicklung der SAP HCM-Systeme.
Zu Ihren Aufgaben zählen:
- Konzeption und Realisierung von gesetzlichen sowie kundenspezifischen Anforderungen innerhalb der Lohnabrechnung
- Sie bringen Ihre sehr fundierten technischen und methodischen Kenntnisse ein und können auch als Experte sehr gut im
Detail mitreden
Unsere Erwartungen - Ihre Fähigkeiten
Sie zählen sich selbst zu den Mutigen, den Wissbegierigen, den Anpackern und den Nüsseknackern? Darüber hinaus
verfügen Sie über:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, der Wirtschafts- oder
Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
- Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich SAP HCM-Lohnabrechnung
- Erfahrungen im SAP HCM-Umfeld u. a. in Themen wie Personaladministration und Organisationsmanagement
- Projekterfahrung bei der Konzeption und Implementierung von SAP HCM
- Sehr gute fachliche Kenntnisse in der Personalarbeit in der Privatwirtschaft oder im Öffentlichen Dienst im Bereich
Lohnabrechnung
- Methodische Fähigkeiten ergänzt durch Kenntnisse der aktuellen SAP-Produkte und Technologien
- Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten; gute Kommunikations-, ausgeprägte Moderations- und
Präsentationsfähigkeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (verhandlungssicher)
Ihr Projekteinsatzort ist bei unseren Kunden in der Deutschschweiz.
Unsere Versprechen - Ihre Vorteile
- Spannende, interdisziplinäre Projekte bei namhaften Kunden
- Motivierte Kolleginnen und Kollegen, flache Hierarchien, offene Türen, Teamgeist
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in anspruchsvollen Projekten
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen
Ihre Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann möchten wir Sie so rasch wie möglich kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre
Bewerbungsunterlagen an
HR.CONTACT@SOPRASTERIA.COM
Kontakt
Sopra Steria AG
Beheshta Saya
Steinackerstrasse 47
8902 Urdorf
Tel +41 44 734 82 35
digitale Transformation bietet die Sopra Steria Gruppe mit mehr als 44.000 Mitarbeitern in 25 Ländern eines der
umfassendsten Angebotsportfolios für End-to-End-Services am Markt. Wir sind ein Beratungshaus mit ausgeprägter
Kundenorientierung und verstehen uns als Impulsgeber und Gestalter.
Dafür suchen wir Sie unbefristet als:
SAP Berater HCM - Lohnabrechnung
Unsere Kultur - Ihre Persönlichkeit
Gute Beratung ist kein Zufallsprodukt, sondern die perfekte Verbindung aus Expertise und Persönlichkeit. Darum suchen
wir Kollegen, die sich neben ihrem Fachwissen durch unternehmerisches Denken, Team-Spirit und Tatendrang auszeichnen.
Wie viel dieser Berater-DNA steckt in Ihnen?
Unsere Aufgaben - Ihre Perspektive
Unser Human Capital Management Team ist auf Wachstumskurs. Wir bieten sowohl Young Professionals als auch
Berufserfahrenen - vom Architekten, Berater und Entwickler bis hin zum Projektleiter - an, Teil unseres engagierten und
dynamischen Beraterteams zu werden. Seien Sie mit dabei!
Sie haben die Chance...
- in einem der führenden Management- und IT-Beratungshäuser zu arbeiten
- renommierte Kunden aus unterschiedlichsten Branchen zu beraten
- spannende Projekte im nationalen und internationalen Umfeld zu begleiten
- unseren Wachstumspfad mitzugestalten
- Ihre persönlichen Entwicklungsvorstellungen umzusetzen
Wir arbeiten an modernen HCM Themen wie SuccessFactors, der Gestaltung von IT-Architekturen und Fiori Apps,
unterstützen unsere Kunden im SAP HCM sowie übernehmen die Betreuung und Weiterentwicklung ihrer Personalsysteme im
Applikation Management. Erweitert wird unser Leistungsspektrum um das HCM Business, wo wir beispielsweise innovative
HR-IT Strategien entwickeln und unsere Kunden bei der digitalen Transformation des HR-Bereiches in Themenstellungen wie
etwa Ansätze im Bereich künstliche Intelligenz oder Big Data Anwendungen aktiv unterstützen.
Gehen Sie mit uns auf Wachstumskurs und bewerben Sie sich!
Als (Senior) Consultant beraten Sie unsere Kunden sowohl fachlich als auch technisch in allen Aspekten und
Fragenstellungen zur Weiterentwicklung der SAP HCM-Systeme.
Zu Ihren Aufgaben zählen:
- Konzeption und Realisierung von gesetzlichen sowie kundenspezifischen Anforderungen innerhalb der Lohnabrechnung
- Sie bringen Ihre sehr fundierten technischen und methodischen Kenntnisse ein und können auch als Experte sehr gut im
Detail mitreden
Unsere Erwartungen - Ihre Fähigkeiten
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verfügen Sie über:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, der Wirtschafts- oder
Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
- Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich SAP HCM-Lohnabrechnung
- Erfahrungen im SAP HCM-Umfeld u. a. in Themen wie Personaladministration und Organisationsmanagement
- Projekterfahrung bei der Konzeption und Implementierung von SAP HCM
- Sehr gute fachliche Kenntnisse in der Personalarbeit in der Privatwirtschaft oder im Öffentlichen Dienst im Bereich
Lohnabrechnung
- Methodische Fähigkeiten ergänzt durch Kenntnisse der aktuellen SAP-Produkte und Technologien
- Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten; gute Kommunikations-, ausgeprägte Moderations- und
Präsentationsfähigkeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (verhandlungssicher)
Ihr Projekteinsatzort ist bei unseren Kunden in der Deutschschweiz.
Unsere Versprechen - Ihre Vorteile
- Spannende, interdisziplinäre Projekte bei namhaften Kunden
- Motivierte Kolleginnen und Kollegen, flache Hierarchien, offene Türen, Teamgeist
- Eigenverantwortliche Tätigkeit in anspruchsvollen Projekten
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen
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