Boulangère / Boulanger - Pâtissière / Pâtissier (f/h/d)
- Votre clientèle est sensible à votre amabilité et votre prévenance et elle revient volontiers jour après jour. Le commerce de détail est un univers qui vous fascine, ça se sent.
- La passion vous anime lorsque vous faites du pain, des pâtisseries ou des confiseries. Et c'est avec fierté que vous présentez le fruit de votre travail.
- Vous êtes toujours super motivé·e lorsqu'il s'agit de mettre vos client·e·s en appétit pour vendre vos produits.
- Il va sans dire que le respect des directives de qualité et de présentation au POS (fraîcheur, qualité, hygiène, températures, dates de péremption) fait partie de votre travail.
- Avantages complémentaires: en tant que collaboratrice ou collaborateur Coop, vous avez vous aussi droit à des horaires de travail réglementés.
- Vous avez une formation initiale comme boulangère/boulanger, pâtissière/pâtissier ou une expérience professionnelle dans ce domaine? Les deux nous vont.
- Vous êtes toujours prêt·e à vous investir pour l'entreprise et pour les client·e·s.
- Vous avez un bon niveau de français, à l'écrit comme à l'oral.
- Vous êtes sympathique, vous aimez travailler en équipe et vous avez une apparence soignée.
- rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel ,
- 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés ,
- jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance ,
- jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop ,
- abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile ,
- réduction sur la Reka Card ,
- réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing ,
- rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire ,
- abonnement général à prix réduit ,
- entrées à prix réduit à des manifestations culturelles ,
- entrées à prix réduit à des activités de loisirs
- caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations ,
- conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie ,
- CCT ,
- 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé ,
- primes d'ancienneté ,
- plan d'épargne à la caisse de pension ,
- dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus ,
- conditions d'engagement attrayantes
- 5 semaines de vacances ,
- modèles horaires souples
- 350 cours de formation continue en interne ,
- soutien pour les formations et les cours de perfectionnement externes ,
- gestion des talents
- Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 390 actes
- appli interne dédiée au personnel
- Update-Fitness: Fr. 200.- de réduction sur l'abonnement annuel ,
- participation gratuite à différentes courses d'entreprise ,
- activités sportives proposées par l'entreprise
La Chaux-de-F. - Av. Léopold-Robert 151
Adresse
COOP