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148 Design Stellen in Luzern gefunden

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Design Jobs in Luzern

Berufe und Stellen rund um das Thema Design sind in der Schweiz sehr gesucht. Fashiondesigner zum Beispiel kreieren Mode, bringen diese auf den Laufsteg und verkaufen sie in ihren eigenen Vertriebstellen. Der Beruf des Web-Designer hingegen erstellt im Aufrag von Kunden neue Webseiten für das Internet. Dabei passen sie die Farbgestaltung und das Design dem gewünschten Inhalt an. Allgemein richten sich Stellenangebote im Bereich Design an kreative Menschen, die für neue Ideen und ungewöhnliche Konzepte ein offenes Ohr haben. Auf jobscout24.ch finden Sie aktuelle Jobs im Bereich Design.

Die Stadt Luzern ist das wirtschaftliche und kulturelle Zentrum der Zentralschweiz. Aufgrund seiner zentralen Lage wächst der Wirtschaftsraum Luzern seit Jahren kontinuierlich. Wer in Luzern offene Stellen sucht, wird im Internet bei der Jobbörse JobScout24 schnell fündig. Vor allem in den Branchen der Gesundheitsdienstleistungen, der Maschinenindustrie und des Baugewerbes finden sich zahlreiche Stellenangebote. So haben grosse nationale und internationale Konzerne wie Merck, B. Braun Medical, Schindler AG und Electrolux AG in Luzern ihren Sitz. Die direkte Autobahnverbindung nach Zürich und nicht zuletzt die seit 2012 schweizweit tiefsten Unternehmenssteuern trugen dazu bei, dass in Luzern in den letzten Jahren zahlreiche neue Stellen geschaffen wurden. Neben der öffentlichen Verwaltung, wo in Spitälern und Schulen über 10 000 Menschen in Arbeit stehen, bietet auch die Tourismusindustrie viele Jobs in Luzern. Durch die ideale Lage am nordwestlichen Ende des Vierwaldstättersees, die Nähe der Berge Pilatus und Rigi sowie die vielen Sehenswürdigkeiten in der Stadt ist Luzern schon seit der Mitte des 19. Jahrhunderts eine beliebte Adresse für den Fremdenverkehr. Auch als Kongressstadt konnte sich Luzern durch den architektonisch spektakulären Bau eines neuen Kultur- und Kongresszentrums (KKL) etablieren. Für die Jobsuche an diesem idealen Arbeits- und Lebensort empfiehlt sich immer ein Blick in die aktuellen Stellenzeigen der Jobbörse JobScout24.

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Enterprise-IT-Architekt (m/w) 80-100%

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Die CONCORDIA zählt zu den grössten Kranken- und Unfallversicherern der Schweiz und hat sich als vertrauenswürdiger, sicherer und innovativer Anbieter etabliert. Als Kompetenzleader im Bereich Dienstleistungsqualität legen wir grossen Wert auf bestqualifizierte und topmotivierte Mitarbeitende.

Wir suchen Sie als
Enterprise-IT-Architekt (m/w) 80-100%
Ihre Aufgaben
  • Sie besetzen eine Schlüsselfunktion im strategischen Innovationsbereich der CONCORDIA und arbeiten am Puls unserer Digitalisierungs-Initiativen.
  • Sie verantworten auf Programm-Ebene die Backend-Architektur der CONCORDIA und sorgen dafür, dass wir auch in Zukunft mit neuen und erweiterten Funktionalitäten Ordnung und beherrschbare Komplexität in der IT-Landschaft behalten können.
  • Sie prägen die Strategieumsetzung der IT durch die Erarbeitung und Abstimmung klarer Zielbilder und Zielarchitekturen sowie der Definition einer Architektur-Roadmap. Sie definieren Architekturstandards und Blueprints als Richtvorgaben für Projekte und Entwicklungspartner.
  • Als technischer Leader beraten Sie das Business in Technologie-Aspekten und stellen eine adäquate System- und Lösungsarchitektur sicher. Dabei orchestrieren Sie externe Solution-Architekten und wirken im Rahmen wichtiger strategischer Digitalisierungs-Projekte auch selbst aktiv mit, sei es in der Erstellung der Lösungsarchitektur oder der Begleitung externer Entwicklungspartner im Design und der Umsetzung der Lösung.
  • Unsere Projektteams und unser agiles Frontend-Team zählen auf Ihre Unterstützung in der Findung guter Integrationsmöglichkeiten. Dabei legen Sie Wert auf die Wartbarkeit, Betreibbarkeit, Ausbaufähigkeit, Änderungsflexibilität und den Schutz unserer Kundendaten.
  • Sie vertreten die IT-Architektur in CONCORDIA-Gremien wie auch an externen Veranstaltungen.

Ihr Profil
  • Sie haben einen tertiären Abschluss in Informatik (Uni, ETH, FH) und bringen ausgewiesene Erfahrung in der IT-Architektur mit, mit einem Leistungsausweis aus erfolgreich eingeführten Projekten in komplexem Umfeld.
  • Sie verfügen über sehr hohe Sozialkompetenz, Verhandlungsgeschick und stufengerechte Kommunikationsfähigkeiten zur Abstimmung der Architekturthemen mit anderen IT-Spezialisten (Entwicklung, Betrieb, Security, Infrastruktur), zur Beratung von Fachvertreter und für strategische Diskussionen mit Führungskräften.
  • Sie sind eine engagierte und ambitionierte Persönlichkeit, die Unklarheiten erkennt und proaktiv den lösungsorientierten Dialog mit anderen Stakeholdern sucht.
  • Sie haben tiefgehende Kenntnisse und Erfahrung in der modernen Software-Entwicklung und kennen zeitgemässe Integrationskonzepte und ESB-Lösungen. Mit Architektur-Methoden und IT-Security-Themen sind Sie sehr gut vertraut.
  • Sie haben sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein sehr gutes Verständnis für die Zusammenhänge zwischen fachlichen und technischen Strukturen und Abläufen. Sie können interdisziplinäre Fragestellungen schnell verstehen und strukturiert aufbereiten.
  • Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift (verhandlungssicher, Konzernsprache) und sind im Umgang mit Lieferanten oder technischer Dokumentation auch mit der englischen Sprache sehr gut vertraut.

Unser Angebot
  • Wir bieten eine einmalige Chance zur nachhaltigen Gestaltung einer Versicherungs-IT im Rahmen der laufenden Digitalisierung der Versicherungsbranche.
  • Sie erwartet eine herausfordernde Tätigkeit mit direkten Einflussmöglichkeiten in einer modernen, bi-modalen Versicherungs-IT-Landschaft mit verteilten Systemen und hybrid gehosteten Lösungen.
  • Durch ein breites Spektrum an Projekten und einer spannenden Projektpipeline bieten wir eine abwechslungsreiche und vielschichtige Tätigkeit.
  • Sie erwartet ein attraktiver Arbeitsplatz im Zentrum der Stadt Luzern.
  • Sie stossen zu einem motivierten Team in einer kollegialen und lösungsorientierten Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen.

Wir möchten Sie kennenlernen!
Für erste Fragen wenden Sie sich an Raphael Auf der Maur, Bereichsleiter Projekte & Architektur, Telefon 041 228 08 30. Ihre vollständige Bewerbung in PDF Format nimmt Christoph von Moos, Fachverantwortlicher Personal, gerne online oder per E-Mail entgegen: personaldienst@concordia.ch.

Gesamtbewertung

3,0

Basierend auf 4 Bewertungen

2,0 Karriere / Weiterbildung
2,0 Gehalt / Sozialleistungen
2,0 Work-Life-Balance
2,0 Management

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