Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich Arbeitspsychologie, Digitalisierung und Mensch-Technik-Interaktion (80-100%)
- Mitarbeit in nationalen und internationalen Forschungsprojekten
- Statistische Analysen von grossen Datensätzen
- Planung und Durchführung von Recherchen, Feldstudien und Laborexperimenten
- Erstellung von Präsentationen, Berichten und wissenschaftlichen Publikationen
- Koordination von Projekttätigkeiten und Interaktion mit Projektpartner*innen
- Präsentation von Forschungsergebnissen an wissenschaftlichen und praxisorientierten Konferenzen
- Unterrichten in der Ausbildung (in Bachelor- und Masterstudiengängen)
- Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von quantitativen und ggf. auch qualitativen Studien
- Gute Kenntnisse in quantitativen und allenfalls auch qualitativen Forschungsmethoden
- Erfahrung in der Konzeption, Auswertung und Publikation von wissenschaftlichen Studien
- Erfahrung in der quantitativen Analyse von grossen Datensätzen
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und soziale Kompetenzen, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Interesse an Lehrtätigkeiten in der Aus- und Weiterbildung
Breites Hochschulsportangebot
Kulturprogramm mit Vorträgen, Konzerten, Theater und Filmen
Gelebte Praxis der Lohngleichheit von Frau und Mann
Gezielte Förderung von Promotionsvorhaben
Jahresarbeitszeit (42 Stunden/Woche) mit Option auf Teilzeit und Homeoffice
Mentoring-Programm zur Laufbahnentwicklung und Doktoratsförderung
Riggenbachstrasse 16
4600Olten
Prof. Dr. Adrian Schwaninger, Institutsleiter, Kontakt: E-Mail schreiben
Jris Meyer, Personalfachfrau, Kontakt: +41 62 957 27 75
www.fhnw.ch/psychologie
Kontakt
Jris Meyer
Personalfachfrau
Website