1 Junior HR Stellen in Pfäffikon gefunden

Für unsere Auftraggeberin, eine Unternehmung im Bereich Aviatik, mit Sitz im Zürcher Oberland, suchen wir nach Vereinbarung eine dynamische, offene und proaktive Persönlichkeit als Junior HR-Manager & Projekte (w/m/d)

Aufgaben:

• Führen der HR-Administration
• Unterstützung bei der Umsetzung von HR-Projekten, einschließlich der Implementierung neuer HR-Tools und -Systeme
• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von HR-Richtlinien und -Verfahren
• Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen und Schulungen
• Unterstützung bei der Durchführung von Recruiting-Aktivitäten, einschließlich der Erstellung von Stellenanzeigen, der Durchführung von Bewerbungsgesprächen und der Auswahl von Kandidaten

Anforderungen:

• Abgeschlossene Weiterbildung als Personalassistentin oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer ähnlichen Position
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in den gängigen HR-Prozessen
• Erfahrung in der Planung und Durchführung von HR-Projekten
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wenn Sie zudem eine gut strukturierte und selbstständige Arbeitsweise bevorzugen und sich als kommunikationsstark und teamfähig bezeichnen, dann freut sich Anuschka Gwada über Ihre Bewerbungsunterlagen via Bewerber - Button Zürcher Oberland     Pensum 100 %     CHF 85‘000 - 98‘000     ID: 4833