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2 Avenir Services AG Stellen gefunden

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  • Avenir Services AG , Zürich

    • 60% - 100%
    • Grossunternehmen

    New

  • Avenir Services AG , Zürich und Bern (Einsätze schweizweit möglich)

    • 80% - 100%
    • Grossunternehmen
    • Fachverantwortung

    5 T

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Flexworker*in

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24.04.2024 60% - 100% Festanstellung
Avenir Services AG

Wir eröffnen dir die Möglichkeit, die Zukunft unseres Unternehmens mitzugestalten, indem du eine wichtige Rolle als Flexworker*in übernimmst.

Hast du dich schon einmal gefragt, wie es ist, als Flexworker*in arbeiten zu dürfen? Wir öffnen dir die Türen und bieten dir einen flexiblen Arbeitsalltag voller Überraschungen. Dabei kannst du dein Netzwerk erweitern, während du deine beruflichen Kenntnisse stärkst.

Flexworker*in

Was uns einzigartig macht:

Wir sind ein auf Human Ressource Management spezialisiertes Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Zürich. Schweizweit sind wir durch unsere weiteren Standorte Bern, Basel, Luzern, Chur und Lausanne vertreten. Wir beraten unsere Kunden und Kundinnen und realisieren mit ihnen Projekte und Lösungen in den folgenden Bereichen: Consulting/Assessment/Training/Career Coaching/Services.

Worauf du dich freuen kannst:

  • Verschiedene Kundeneinsätze in der ganzen Schweiz sei es als HR-Generalist*in sowie Payroll Spezialist*in 
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten in diversen Branchen
  • Zweiwöchentlicher Austausch mit anderen Felxworkern und -quartalweise Treffen bei einem Event
  • Junges, flexibles und aufgeschlossenes Team
  • Arbeitspensum ab mind. 60% flexibel wählbar 
  • Remote Arbeiten sowie beim Kunden vor Ort
  • Möglichkeit auf eine längere private Auszeiten zwischen den Einsätzen nehmen
  • Anlässe wie Ski Weekend, BBQ, Pizzadunschtig, Teamevents 

Was wird von dir erwartet:

  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources mit
  • Du hast einen Bachelor in BWL mit Fokus HR, CAS/DAS im HR, einen Fachhochschulabschluss als Payroll Spezialist*in, Personalassistent*in oder einen eidg. Fachausweis im Bereich HR
  • Du bist bereit, bis zu 1 ½ Stunden pro Arbeitsweg auf dich zu nehmen um deine Einsätze zu leisten
  • Du hast Freude an stetig wechselnden Kundeneinsätzen
  • Du bist eine sehr flexible, selbständige sowie verantwortungsvolle Person
  • Du besitzt gute EDV-Kenntnisse
  • Du findest dich in einem dynamischen Umfeld schnell zurecht

Kontakt

Martina Gerber

Martina Gerber

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