7 Tbwa Switzerland AG Stellen gefunden

TBWA\Zürich ist eine der führenden Kreativagenturen in der Schweiz. Als The Disruption Company sind wir ständig auf der Suche nach unkonventionellen Wegen, um Werte für unsere Kunden zu schaffen. Wir setzen kulturelle Intelligenz und Kreativität ein, um Innovationen voranzutreiben und Marken einen grösseren Anteil an der Zukunft zu geben. Unsere Piratenkultur sorgt dafür, dass wir hungrig, kühn und mutig bleiben.

Zur Ergänzung unseres Strategie- und Innovationsteam möchten wir baldmöglichsteine:n

Innovation & Strategie-Praktikant:in

anheuern.

Was du tun wirst

Als Mitglied des Strategie- und Innovationsteams bist du im Herzen unseres Unternehmens tätig. Wir arbeiten auf der Grundlage tiefgreifender menschlicher Erkenntnisse und kultureller Veränderungen und verwandeln diese in umsetzbare Erkenntnisse, Markenziele und eine glänzende Zukunft für Unternehmen. Kein Tag wird wie der andere sein.

Typische Tätigkeiten, an denen du arbeiten wirst, könnten sein:

• Vorbereitung und Moderation eines Design-Thinking-Strategie-Workshops zu Zukunftsszenarien
• Feldforschung zu relevanten Trends und kulturellen Veränderungen auf dem Schweizer Markt als Grundlage für eine Social-Media-Kampagne, Newsletter und Blogbeiträge, die du selbst erstellst.
• Du unterstützt das Strategieteam, indem du kundenspezifische Recherchen durchführst, um unerwartete Erkenntnisse als Grundlage für die Markenstrategie und preisgekrönte Kommunikationsplattformen zu ermitteln.

Was wir suchen

Wir suchen einen Praktikanten, der unsere Innovationsabteilung und unser Strategieteam für mindestens 6 Monate unterstützt.

• Ausbildung: Wir suchen idealerweise eine Person, die sich in der Endphase ihres Bachelor- oder Masterstudiums in Bereichen wie Marketing, Kommunikation, Psychologie, (Unternehmens-)Innovation oder Soziologie befindet.
• Daten sind dein Freund: Ein analytischer Verstand, gepaart mit zumindest etwas Erfahrung in Statistik und Datenverarbeitung, ist unerlässlich.
• Content Creator/Digital Native: Du musst dich mit der Erstellung von Inhalten auskennen: Das Erstellen von Instagram-, TikTok- oder LinkedIn-Posts ist nichts Neues für dich, und die Verantwortung für einen monatlichen Newsletter und einen Blog rund um Trends weckt dein Interesse. Design (InDesign, Photoshop, Videobearbeitung, Figma) oder Datentools (Social Listening Tools, Facebook Analytics, Google Analytics, Google Data Studio, Google Tag Manager) sind ein Bonus, aber keine Voraussetzung.
• Kreativer Denker: Du tauchst in die Forschung ein und verwandelst sie in neue und überraschende Erkenntnisse für Marken.
• Teamplayer: Du bist Teil eines Teams und hast Interesse daran, von anderen Menschen zu lernen.
• Neugieriger Macher: Wir suchen eine Person, die ständig neugierig ist und keine Angst hat, einfach etwas auszuprobieren, um den Ball ins Rollen zu bringen.
• Du sprichst fliessend Deutsch und Englisch

Was dich erwartet.

Dich erwartet ein leidenschaftliches Team, spannende, namhafte Kunden (Coop, McDonald’s, SBB, Mercedes, u.v.m.), abwechslungsreiche Aufgaben und selbstständiges Arbeiten in einer flachen Hierarchie sowie viel kreativer Freiraum und eine offene Unternehmenskultur. Als Trainee bist du ein echtes Teammitglied und kannst Verantwortung übernehmen, um Themen voranzutreiben, natürlich immer mit der Unterstützung unserer Teammitglieder!

Manchmal liegt auch ein Hauch von Piraterie in der Luft. Du wirst also nicht nur Pulverrauch erleben, sondern auch ausufernde Partys. Getreu dem Motto: Work hard, play hard.

Wir sind immer auf der Suche nach der besten Strategie, der besten Idee. Exzellenz und Ehrgeiz sind uns sehr wichtig. Das heisst aber nicht, dass du bei uns keinen Spass haben kannst. Denn Spass und Freude an der Arbeit führen nicht nur zu besseren Ergebnissen, sondern auch zu einem besseren Arbeitsklima.

Was wir dir bieten

Dass wir Piraten sind, bedeutet nicht, dass wir in der Vergangenheit feststecken. Wir schätzen unsere Crew und kümmern uns um unsere Leute. Moderne Arbeitsweisen, Weiterbildung, Talentförderung, Karriereentwicklung und ein entspanntes Umfeld sind bei uns Standard und tragen nicht nur zu deinem Wohlbefinden, sondern auch zu deiner persönlichen Entwicklung bei. Wir sind international aufgestellt und reden nicht nur über DEI und Chancengleichheit, das ist bei uns einfach so. Jeder zählt. Jeder ist gleichberechtigt. Jeder trägt etwas bei. Und das ist auch gut so. Mit unserem Sitz im Zürcher Seefeld haben wir einen kreativen Treffpunkt und eine lebendige Bürokultur, an der du mindestens 3 Tage in der Woche teilhaben kannst.

Auf auf, dann mal los.

Wenn du also schon bald bei uns anheuern willst, dann freut sich Patricia Keller auf deine Bewerbung unter personal@tbwa.ch; Telefon: +41 44 913 31 31.

www.tbwa.ch