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So gestaltet sich der Berufsalltag

• Unterstützung der Stationsleitung in Planungs-, Organisations- und Führungsaufgaben
• Mitarbeit in der direkten Pflege in einem motivierten Team, welches gesamthaft aus rund 30 Mitarbeitenden besteht
• Führen einer Zone mit der zugeteilten Patientengruppe und fokussieren auf die Umsetzung der ganzheitlichen und patientenzentrierten Pflege
• Mitverantwortung für die Umsetzung der Leistungsziele auf der Station mit 20 Betten
• Mitverantwortung hinsichtlich Sicherung der Pflegequalität sowie der Implementierung und Gewährleistung der Nachhaltigkeit von Lean Hospital
• Mitglied des Stationsleitungsgremiums im Sinne von Shared Governance

Kompetenzen und Potenzial

• Basis: Diplom als Pflegefachfrau/-mann (HF, FH oder äquivalent)
• Gerne: Erfahrung in einem Akutbetrieb
• Sehr gerne: Lust, Führungsaufgaben zu übernehmen und mit positiver Grundeinstellung voranzuschreiten
• Und auch: Interesse zu organisieren, zu kommunizieren und zu bewirken
• Unbedingt: Empathie und Menschenkenntnisse sowie Freude an einem abwechslungsreichen und lebhaften Spitalalltag

Unser Kontakt bei Fragen

Cornelia Frei-Wyss, Stationsleiterin, freut sich auf das persönliche Kennenlernen und gibt gerne Auskunft unter +41 61 925 29 53.

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