HR Generalist (m/w/d)
HR Generalist (m/w/d)
Seit 1997 gehört Joker Personal AG zu den führenden Spezialisten für Personalberatung und verfügt heute über ein breites Filialnetz in der Deutschschweiz. Nutzen Sie unsere Erfahrung und unsere detaillierte Branchenkenntnisse am Arbeitsmarkt.
Ihre Vorteile
Sie profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen mit bis zu 40% Home-Office, modernen ergonomischen Arbeitsplätzen und flachen Hierarchien in einem innovativen Familienunternehmen. Weiterbildungsmöglichkeiten, eine offene Du-Kultur sowie vielfältige Firmenanlässe runden das attraktive Gesamtpaket ab.
HR Generalist (m/w/d)
Unser Kunde ist ein weltweit tätiges Familienunternehmen im Bereich Verpackungstechnik mit Hauptsitz im Kanton Aargau. Das moderne KMU entwickelt und produziert kundenspezifische Lösungen für internationale Märkte und verbindet traditionelle Werte mit Innovation und Nachhaltigkeit. Zur Verstärkung der HR-Abteilung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine zuverlässige Persönlichkeit als HR Generalist 50% (m/w/d).
Aufgabenbereich
- Mitarbeit in spannenden Personalprojekten
- Betreuung operativer Personalthemen gemeinsam mit Business Partnern
- Verantwortung für die Einbindung von Zeiterfassungssystemen internationaler Niederlassungen
- Unterstützung bei der Vorauswahl im Bewerbungsverfahren
- Umfassende Personaladministration für ausländische Tochterunternehmen
- Pflege sämtlicher Mitarbeiterstammdaten mit höchster Präzision
- Stellvertretende Betreuung der Arbeitszeiterfassung im Inland
Ihre Vorteile
Sie profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen mit bis zu 40% Home-Office, modernen ergonomischen Arbeitsplätzen und flachen Hierarchien in einem innovativen Familienunternehmen. Weiterbildungsmöglichkeiten, eine offene Du-Kultur sowie vielfältige Firmenanlässe runden das attraktive Gesamtpaket ab.
Anforderungsprofil
- Mindestens fünf Jahre Praxis im Personalwesen oder HR-Administration
- Kaufmännische Ausbildung mit obligatorischer HR-Fachassistenz-Weiterbildung
- Fliessendes Deutsch und solide Englischkenntnisse erforderlich
- Erfahrung mit MS-Office und ERP-Systemen wünschenswert
- Strukturierte, eigenständige und verlässliche Arbeitsweise
- Serviceorientiert, flexibel und mit ausgeprägtem Dienstleistungsdenken
- Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und hohe Menschenkenntnis
- Kommunikativ, proaktiv und teamorientierte Persönlichkeit
- Affinität zu administrativen Prozessen mit hoher Detailgenauigkeit
Arbeitsort
Region Mittelland (AG / SO) / Region Freiamt/Lenzb
Anstellungsgrad
50%
Anstellungsart
Festanstellung
Job ID Nummer
1410-120703-50360-2
Kontakt
Alain Spira,
056 619 79 16
Über die Firma
