Junior Personalberater Baugewerbe (m/w)
Junior Personalberater Baugewerbe (m/w)
yellowshark® ist seit 2009 zuverlässiger und nachhaltiger Partner in der Personaldienstleistung und Karriereberatung. Dabei stehen sowohl der Kandidat wie der Kunde stets im Mittelpunkt. Der Fokus auf Unternehmen und Arbeitnehmer resultiert in ein dynamisches Dienstleistungsunternehmen, das interessante Kandidaten mit spannenden Unternehmen zusammenbringt. Unser motiviertes Team verfügt über fundierte Kenntnisse über die Marktanforderungen in den Fachbereichen KV, IT, Technik und Baugewerbe. Dank innovativer Technologien, eines soliden Netzwerks in der gesamten Schweiz und des strategisch wichtigen Standorts im Wirtschaftszentrum Zürich agiert yellowshark® dynamisch, marktnah und nachhaltig.
Zur Verstärkung unserer Fachabteilung Baugewerbe suchen wir per sofort eine junge Persönlichkeit mit verkäuferischem Flair als:
- Verantwortung und Betreuung der temporären Mitarbeitenden
- Akquisition von Neukunden
- Pflege des bestehenden Kundenstammes
- Kundenbesuche
- Organisation von Vorstellungsgesprächen zwischen Kunden und Kandidaten
- Lohn- und Tarifvereinbarungen mit Kandidaten und Kunden
- Erreichung Budget
- Verkaufsflair mit hohem Leistungs- und Erfolgswillen
- Gute administrative Fähigkeiten
- Anwendung von IT-Applikationen / Branchensoftware
- Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
- Fremdsprachen wie Italienisch, Spanisch oder Portugiesisch von Vorteil
- Gepflegtes Erscheinungsbild
- Ideales Alter: 20 25 Jahre
Zur Verstärkung unserer Fachabteilung Baugewerbe suchen wir per sofort eine junge Persönlichkeit mit verkäuferischem Flair als:
Aufgaben
- Rekrutierung und Vermittlung von Fachpersonal in der Baubranche- Verantwortung und Betreuung der temporären Mitarbeitenden
- Akquisition von Neukunden
- Pflege des bestehenden Kundenstammes
- Kundenbesuche
- Organisation von Vorstellungsgesprächen zwischen Kunden und Kandidaten
- Lohn- und Tarifvereinbarungen mit Kandidaten und Kunden
- Erreichung Budget
Profil
- Grundausbildung in Verkauf, KV oder in technischen Berufsfelder- Verkaufsflair mit hohem Leistungs- und Erfolgswillen
- Gute administrative Fähigkeiten
- Anwendung von IT-Applikationen / Branchensoftware
- Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
- Fremdsprachen wie Italienisch, Spanisch oder Portugiesisch von Vorteil
- Gepflegtes Erscheinungsbild
- Ideales Alter: 20 25 Jahre
Wissenswertes
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Robin Sadlo
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