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Leiter*in Leistungs- und Faktura- management (80-100%)

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Spital Uster
Das Spital Uster ist das vernetzte und leistungsfähige Diagnose- und Therapiezentrum des Zürcher Oberlandes und des Glattales. Pro Jahr vertrauen rund 60'000 Patientinnen und Patienten auf unsere Fachkompetenz, das breite Leistungsspektrum und die fortschrittliche Infrastruktur. Wir sind der grösste Arbeitgeber von Uster und bieten unseren 1'300 Mitarbeitenden ein spannendes Arbeitsumfeld. Zusätzlich zudem arbeiten wir im Spital Uster nach dem Lean Konzept.
Leiter*in Leistungs- und Faktura- management (80-100%)

Innerhalb der Abteilung Patientenadministration suchen wir für diese neu geschaffene Funktion per sofort oder nach Vereinbarung eine*n

Zu Ihren Aufgaben gehören

  • Personelle Führung und Organisation inkl. Personalplanung im PEP, der direkt unterstellten Mitarbeitenden Bereiche Leistungs- und Fakturamanagement (9 MA)
  • Fachliche Führung der Teams Leistungs- und Fakturamanagement
  • Mitarbeit im Tagesgeschäft Team Leistungsmanagement
  • Mitarbeit bei Auswertungen und Analysen der Patienten- und Leistungsdaten
  • Rechnungs- und Leistungscontrolling in Bezug auf die korrekte Leistungserfassung
  • Ansprechperson für alle Bereiche des Spitals in Bezug auf Leistungs- und Tariffragen
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des KIS (KISIM) im Bereich der Leistungserfassung
  • Beraten und Schulen aller Stakeholder zur Sicherstellung einer korrekten und vollständigen Leistungserfassung inkl. Erarbeiten der Schulungsunterlagen
  • Sicherstellen eines reibungslosen Informationsflusses und einer effizienten Zusammenarbeit mit den medizinischen und administrativen Bereichen
  • Optimieren der Prozesse und Abläufe der Bereiche Leistungs- und Fakturamanagement auch hinsichtlich Digitalisierung
  • Weiterentwicklung und Testung im ERP Navision – Applikation Fakturierung und Leistungserfassung
  • Mitarbeit in fachspezifischen Projekten

Wir erwarten

  • Kaufmännische und/oder medizinische Grundausbildung
  • Weiterbildung Fachleute in Gesundheitsinstitutionen mit eidg. Fachausweis und/oder Krankenversicherungsfachleute oder eine andere adäquate Ausbildung im Bereich der Personalführung
  • Ausgewiesene Führungserfahrung in einer gleichen oder ähnlichen Funktion
  • Erfahrung im Bereich Leistungserfassung / Leistungscontrolling erwünscht
  • Fundierte Tarifkenntnisse im Bereich Gesundheitsinstitutionen vor allem Swiss DRG und TARMED inkl. Anwendung
  • Hohe Kunden- und Dienstleistungsmentalität sowie Belastbarkeit
  • Analytische, innovative und lösungsorientierte Denkweise sowie gute MS Office Kenntnisse
  • KISIM, ERP Kenntnisse Navision sowie Personalplanung Polypoint PEP von Vorteil
  • Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, die sich souverän in einem sensiblen und gleichzeitig herausfordernden Umfeld bewegen kann

Wir bieten

  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Interdisziplinarität
  • Möglichkeit die Bereiche Leistungs-und Fakturamanagement weiter zu etablieren und entwickeln
  • Motivierte und kollegiale Mitarbeitende in der Patientenadministration
  • Anstellung nach den kantonalen Richtlinien, inkl. einer zusätzlichen Ferienwoche
  • Möglichkeit zur Weiterbildung und einer individuellen Förderung
  • Gute Erreichbarkeit mit dem ÖV
  • Spitaleigene Kinderkrippe

Ihre Ansprechperson
Frau Cornelia Albiez, Leiterin Patientenadministration, Tel. 044 911 10 36

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Es werden ausschliesslich Online-Bewerbungen auf unserer Homepage www.spitaluster.ch/karriere im Inserat unter "jetzt bewerben" berücksichtigt.
Papierdossiers werden nicht retourniert.

Uster / Wallisellen

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