Franke ist ein globaler Anbieter von intelligenten Systemlösungen für die Essens- und Getränkezubereitung sowie für Wassermanagement und Hygiene, etabliert in 40 Ländern mit 72 Niederlassungen. Alles, was wir tun, soll wunderbar sein – vom Design und der Herstellung unserer Produkte bis hin zur Art und Weise, wie wir mit unseren Partnern, Kunden und Arbeitskollegen umgehen.

Franke Water Systems ist ein führender Anbieter intelligenter Systeme für private sowie halb- und öffentliche Waschräume, einschliesslich Armaturen, Duschen, Waschbecken, Zubehör und Wassermanagement-Systemen. Jedes Badezimmer hat das Potential, wirklich traumhaft zu werden.

• Selbständiges Sicherstellen der Verfügbarkeit der produktiven Anlagen und Maschinen durch vorausschauende, vorbeugende oder reaktive Instandhaltung
• Unterstützung bei innerbetrieblichen Umzügen oder Neuinstallationen (Installation, Inbetriebnahme)
• Dokumentation und Optimierung von Instandhaltungsrelevanten Prozessabläufen
• Koordination und Kommunikation mit unseren externen Technologiepartner
• Ersatzteilmanagement

• Lehre als Automatiker, Elektromonteur (EFZ) oder vergleichbare Ausbildung
• mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Automatisierung, Robotik sowie Mechanik und Sensorik (Siemens SPS, FANUC Robotik)
• Von Vorteil bringen Sie die Voraussetzungen für die Bewilligung für innerbetriebliche Installationsarbeiten Art. 13 NIV mit
• MS-Office Kenntnisse sowie Bereitschaft zu Pikettdiensten
• Sie sind eine initiative und zuverlässige Persönlichkeit, welche an selbständiges Arbeiten in einem anspruchsvollen Umfeld gewohnt ist

Wir bieten eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit einem hohen Mass an Selbständigkeit in einem innovativen Unternehmen.

Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen. Bitte bewerben Sie sich über den «Jetzt bewerben»-Button. 

Bitte beachten Sie, dass wir bei dieser Rekrutierung auf die Unterstützung von Personalvermittlern verzichten.

Weitere Informationen finden Sie unter: www.franke.com

Wichtige Information für alle Executive Search Unternehmen, Headhunters und Personalbearter
Die Franke Gruppe akzeptiert keine unaufgeforderte Unterstützung von Headhuntern und Personalberatern für unsere Karriere-Opportunitäten. Alle CVs/Lebensläufe, die von externen Personaldienstleistern an Franke oder ihre Mitarbeiter übermittelt werden, ohne dass eine gültige schriftliche Vereinbarung für eine Personalsuche mit Bezug auf die betreffende Stelle, gelten als alleiniges Eigentum unseres Unternehmens. Für den Fall, dass von einer Agentur vorgestellten Kandidaten in unserer Firma eingestellt wird und keine vorgängige Vereinbarung besteht, wird keine Gebühr gezahlt.