Loading

20 similar job(s) found

Loading

Junior HR Business Parter (80%-100%)

add review
Rating submitted

HC Solutions ist ein junges und aufstrebendes Unternehmen, das kleinen und mittleren Unternehmen massgeschneiderte Outsourcing-Lösungen in allen Bereichen des HR Managements anbietet. Wir sind die erste Ansprechperson fu?r alle HR-Belange unserer Kunden und betreuen unsere Kunden persönlich und individuell.

Wir erweitern unser Team und suchen eine flexible Persönlichkeit als

Junior HR Business Parter (80%-100%)

HC Solutions ist ein junges und aufstrebendes Unternehmen, das kleinen und mittleren Unternehmen massgeschneiderte Outsourcing-Lösungen in allen Bereichen des HR Managements anbietet. Wir sind die erste Ansprechperson fu?r alle HR-Belange unserer Kunden und betreuen unsere Kunden persönlich und individuell.

Wir erweitern unser Team und suchen eine flexible Persönlichkeit als

Du suchst eine breit gefächerte HR Aufgabe, die dir viel Abwechslung und Freiraum bietet? Du arbeitest gerne selbstständig und liebst ein dynamisches Umfeld mit einer gewissen Alltagshektik? Jeder Tag ist bei uns anders!

Deine Aufgaben:

  • Du berätst und unterstützt unsere Kunden in allen HR-relevanten Bereichen, insbesondere bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Du führst den Rekrutierungsprozess in Deutsch und Englisch (Screening, Bewertung von Bewerbungen, Erstabklärungen, Telefoninterviews, Terminkoordination, Einholen von Referenzen etc.)
  • Administrative Aufgaben (Bearbeitung von Eintritten, Austritten, Beschäftigungsgradänderungen, Kontrolle der monatlichen Lohnläufe etc.) gehören ebenfalls zu deinen Verantwortungen
  • Du übernimmst selbstständig Projektaufgaben für unsere Kunden wie die Erarbeitung von neuen Anstellungsbedingungen, neuen Vertragsklauseln oder Spesenreglementen
  • Spannende Ad Interims Einsätze vor Ort bei unseren Kunden runden diese vielseitige Funktion ab

Deine Fähigkeiten:

  • Du besitzt eine kaufmännische Ausbildung und eine Weiterbildung im HR Bereich (HR Fachmann/-frau mit eidg. FAW oder gleichwertig) oder hast deine Fachkarriere über einen Bildungsabschluss begonnen (Bachelor/Master BLW, Psychologie etc.)
  • Du verfügst über sehr gute Arbeitsrechts-Kenntnisse, bringst fundierte Erfahrungen im Bereich HR Recruiting mit und bist mit den wichtigsten Sozialversicherungsthemen gut vertraut
  • Du besitzt stilsichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse (C1 / C2 Niveau), die du regelmässig im schriftlichen und mündlichen Kontakt einsetzen kannst
  • Du überzeugst durch eine sehr selbstständige Arbeitsweise, denn deine Themen sind breit gefächert und die Anfragen unserer Kunden treffen auch kurzfristig ein

Was wir dir bieten können:

  • Ein vielseitiges Arbeitsgebiet mit einer grossen Bandbreite an HR Aufgaben
  • Spannende Kunden aus den verschiedensten Branchen
  • Flexible Arbeitszeiten, damit du Privatleben und Beruf in Einklang bringen kannst
  • Ein moderner Arbeitsplatz in unseren Büros im Zürcher Seefeld, nach Bedarf im Home Office oder direkt bei unseren Kunden
  • Je nach Ausbildungs- und Erfahrungsrucksack ein Salär von 78 – 92 k.

Freust du dich darauf, für eine Vielzahl von Kunden im Einsatz zu sein? Schaffst du es, unsere Kunden durch deine positive Art, deine Professionalität und deine flexible Einstellung zu begeistern? Dann freuen wir uns schon auf deine Bewerbung, denn wir brauchen deinen vollen Einsatz!

Jetzt online bewerben

Anna Kotrba oder Annette Corona sind bei Fragen gerne für dich da (Tel. +41 44 915 12 12, www.hcsolutions.ch). Für diese Stellenbesetzung werden ausschliesslich Direktbewerbungen berücksichtigt.

Address

HC Solutions GmbH
Frau Anna Kotrba
Zollikerstrasse 153
8008 Zürich
044 915 12 12

Website https://www.hcsolutions.ch

Zentralschweiz / Region Mittelland (AG/SO/LU) / Zürich

Add review

Enter your rating for the company HC Solutions GmbH here!

Rating submitted