Loading

20 similar job(s) found

Loading

Leiterin/Leiter Finanzen & HR

add review
Rating submitted
Unsere Kundin ist ein führendes Unternehmen des schweizerischen Lehrmittelmarktes. Der zukunftsorientierte, modern geführte Betrieb mit ca. 40 Mitarbeitenden leistet mit innovativen Produkten eine wichtige Grundlage für ein fortschrittliches Bildungswesen. Er befindet sich in einer dynamischen Transformations- und Entwicklungsphase.
Leiterin/Leiter Finanzen & HR

Leiterin/Leiter Finanzen & HR

Mitglied der Geschäftsleitung

Bildung ist der wichtigste Rohstoff der Schweiz

Ihre Aufgaben

  • Ihr Verantwortungsbereich umfasst das Controlling, Finanz- und Rechnungswesen sowie das HR-Management.
  • Weiter unterstützen Sie mit Ihrer Innovationskraft die Geschäftsleitung in der strategischen Neuausrichtung und der Transformation des Betriebs.
  • Sie erstellen zeitgerecht Budget, Quartals- und Jahresabschlüsse (nach OR) und sind zudem für Forecast, Finanzplanung und Kostenträgerrechnung verantwortlich.
  • Sie verantworten das Führen der Haupt- und Nebenbücher, die Lohnabrechnung und erstellen die Abrechnungen der Sozialversicherungen.
  • Quartalsweise erstellen Sie ein Budget- und Kostencontrolling.
  • Sie sorgen für ein fokussiertes Reporting und Berichtswesen für die GL, den VR sowie das Aktionariat.
  • Sie setzen vorausschauend Impulse bei der Erarbeitung und Umsetzung der Personalstrategie.
  • Sie verantworten ein effizientes Vertrags- und Prozessmanagement im Personalbereich und sind zentrale Ansprechperson für allgemeine HR-Fragen des Führungsteams.

Ihre Kompetenzen

  • Sie verfügen über mehrere Jahre operative Berufs- und erfolgreiche Führungserfahrung in einer KMU mit vergleichbarem Aufgaben- und Verantwortungsbereich.
  • Sie verfügen mindestens über eine Fachausbildung zur Fachfrau / zum Fachmann Finanz- und Rechnungswesen mit eidg. Fachausweis.
  • Sie bringen in den Bereichen Finanz- und Personalrecht Fachwissen und Praxiserfahrung mit.
  • Digitale Transformation ist für Sie nicht nur ein Schlagwort, sondern Sie haben entsprechende Prozesse bereits erfolgreich begleitet.
  • Sie agieren zielorientiert, überzeugen durch Ihr analytisches, strukturiertes Vorgehen und eine klare Kommunikation.
  • Sie sind eine Persönlichkeit mit Gestaltungskraft und agieren initiativ und dienstleistungsorientiert.
  • Sie überzeugen mit Ihrem natürlichen, sicheren Auftreten und Ihrer gelebten Sozialkompetenz.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit dem elektronischen Bewerbungsformular. Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Simon Streit gerne zur Verfügung.

Ihr Arbeitsort

iek Institut für emotionale Kompetenz AG
Hallwylstrasse 34 | Postfach 186 | 3000 Bern 6 | 031 333 42 33
Rennweg 32/34 | Postfach 3767 | 8021 Zürich | 043 497 26 20
www.iek.ch

Fähigkeiten erkennen, entwickeln, einsetzen

Add review

Enter your rating for the company iek Institut für emotionale Kompetenz AG here!

Rating submitted