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Mitarbeiter/in Real Estate & Infrastruktur Services bei der Bank-now, 50%

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Credit Suisse AG
Mitarbeiter/in Real Estate & Infrastruktur Services bei der Bank-now, 50%
Mitarbeiter/in Real Estate & Infrastruktur Services bei der Bank-now, 50% #197584Schweiz-Switzerland - Region
Zurich-Horgen | Teilzeit | Business Support |

Stellen ID

197584Corporate Real Estate & ServicesGerman

We Offer

Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet im Bereich Real Estate, Infrastruktur & Business Services bei der
BANK-now AG. Dies beinhaltet sämtliche Aufgaben rund um ein reibungsloses und effizientes Hardware Management, in dem
Sie das Hardware Lager bewirtschaften, IT Hardware Tickets entgegennehmen und bearbeiten, Arbeitsplatz Installationen
vornehmen (inkl. Grundverkabelung) und die internen und externen Service Partner koordinieren. Als Zonen und
Funktionsverantwortliche(r) des Building Access stellen Sie die ordnungsgemässen Zutrittsrechte zu unseren
Räumlichkeiten sicher. Weiter unterstützen Sie das Team bei Real Estate und infrastrukturellen Aufgaben und Projekten,
wie zum Beispiel bei der Erstellung von Gebäude-, Parkplatz-, Signaletik- und Arbeitsplatz-Konzepten und der
Koordination und Kontrolle von Umbauten und Umzüge (inkl. der Mobiliarbewirtschaftung). Des Weiteren stellen Sie die
Stellvertretung in der physischen Archivierung von Vertragsdokumenten, der Materialbewirtschaftung, dem Output und der
Belegkontrolle sicher.

Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen
In der BANK-now erwartet Sie eine Schweizer KMU-Kultur, eingebettet in die internationale Credit Suisse. Wir sind
stolz auf unser agiles und kollegiales Umfeld, in dem sich (fast) alle kennen. Hier ist jede Mitarbeiterin und jeder
Mitarbeiter Teil unserer Erfolgsgeschichte. Unser Arbeitsplatz befindet sich in Horgen-Oberdorf, wo Sie eine
wunderschöne Seeaussicht geniessen können. Wir sind ein kleines serviceorientiertes Team mit einer ausgewogenen
Mischung aus Berufserfahrung, Alter sowie Job-Profil. Wir unterstützen uns gegenseitig und handeln als Team. Jedes
Teammitglied kann seine Stärken ausleben und ausbauen, sich einbringen und Dinge verändern. Das Arbeitspensum von 50%
richtet sich unterjährig nach dem Arbeitsanfall der jeweiligen Spitzenzeiten aus.

Remote Working? N/A - pending TWWW agreement

You Offer

Um in dieser Position erfolgreich zu sein, bringen Sie folgende Fähigkeiten und Erfahrungen mit:

- Ausbildung im technischen Bereich und/oder kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Facility
Management
- Strukturierte und exakte Arbeitsweise
- Flexibilität und Belastbarkeit mit guten, organisatorischen Fähigkeiten
- Teamplayer
- Handwerkliches Geschick und gutes technisches Verständnis
- Der Umgang mit den MS-Office Anwendungen geht Ihnen leicht von der Hand und generell sind Sie IT-affin und arbeiten
gerne mit unterschiedlichen Systemen
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung sind für Sie eine Selbstverständlichkeit
- Offene Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten
- Stilsicheres Deutsch. Französisch-, Italienisch- und Englischkenntnisse von Vorteil
- Einsatz für eine Kultur der Inklusion und Wertschätzung vielfältiger Sichtweisen

*LI-CSJOB* *jobsch*

Frau A. Malinar freut sich über Ihre Bewerbung.
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1,6

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3,0 Career / Further education
2,3 Salary / Social benefits
2,3 Work-life balance
2,7 Management

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