15 Filialleiter jobs in Oberwil found

Werden Sie Teil einer Gemeinschaft, die Autonomie und Unternehmergeist wertschätzt, Teil eines mutigen und inspirierenden Teams.

Unser Unternehmen hat eine zirkuläre Arbeitsorganisation eingeführt, die die Mitarbeitenden in den Mittelpunkt stellt. Unsere Teams verwalten sich selbst, wir führen unsere Projekte in einem kollaborativen Modus durch und bevorzugen den persönlichen Austausch. Avesco Rent AG positioniert sich als Arbeitgeber, der zuhört, offen ist, für Vielfalt und Chancengleichheit eintritt.

 Das Team in unsere Filiale in Muttenz sucht seinen Zukünftigen Kollegen (M/W/D) für einen unbefristeten Vertrag:

 Zur Verstärkung des Teams in unsere Filiale in Muttenz suchen wir ein

Ihre Mission:

Die Verantwortung für die gute Betriebsführung, die Auftragsbearbeitung und –abwicklung, die telefonische Kundenakquisition, Bestandskundenbetreuung und die enge Zusammenarbeit mit dem Aussendienst.

Ihre Aufgaben:

• Den Filialleiter bei Abwesenheit ersetzen:
  • Im Sinne des Filialleiters weisungsbefugt gegenüber den anderen Mitarbeitern
  • Kontrolle und Unterschrift der Stundenrapporte
  • Administrative Betriebsführung der Filiale gemäss Weisung des Filialleiters
• Die Bedürfnisse der Kunden mit einem hervorragenden Kundendienst erfüllen:
  • Die Anrufe und schriftlichen Anfragen in der Filiale entgegennehmen und bearbeiten
  • Angebote und Mietverträge erstellen, Maschinentransporte organisieren
  • Erklärungen zum Einsatz der Maschinen und über deren Benutzung abgeben
• Betriebsführung der Filiale gewährleisten:
  • Die Maschinen den Kunden zur Verfügung stellen und diese später zurücknehmen
  • Maschineneinsatzplan führen und kontrollieren
  • Koordination der Arbeitsprioritäten für Allrounder und Mechaniker im Sinne der Filiale
• Enge Zusammenarbeit mit dem Aussendienst um:
  • Kundenbedürfnissen vollumfänglich zu identifizieren und angepasste Lösungen anzubieten (wirtschaftlich und technisch)
  • Mögliche Synergien zwischen Transport-, Kunden- und Filialbedürfnissen zu nutzen
  • Neue Kunden und neue Märkte zu identifizieren und telefonisch zu betreuen

Ihre Fachkompetenzen:

• Kaufmann/-frau EFZ, oder gleichwertige Ausbildung
• Technisches Flair und Hohes Interesse an Baumaschinen
• Gewohnheit, unterschiedliche Aufgaben und Herausforderungen gekonnt zu verbinden
• Erfahrungen als Disponent/ in oder in einem vergleichbaren Bereich von Vorteil
• Gute EDV-Kenntnisse

Wirbieten:

• Eine einmalige berufliche Erfahrung beim Leader der Maschinenvermietung
• Ein grossartiges Team, dass auch in stressigen Situationen füreinander da ist
• Flache Hierarchien und Mitsprachenmöglichkeiten bei der Gestaltung und Ausrichtung der Filiale
• Möglichkeiten für berufliche Weiterentwicklung und Weiterbildung
• Ein unkompliziertes Arbeitsumfeld
• 40 St./ Woche
• Innovatives Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsmitteln

Bewerbungsschreiben gehören der Vergangenheit an, also freuen wir uns auf Ihr Dossier und auf Ihre kurzen und prägnanten Antworten auf folgenden drei Fragen: 

- Sie sind einzigartig, was sollten wir unbedingt über Sie wissen?

- Was ist für Sie in Ihrem neuen Team besonders wichtig?

- Welche Eigenschaft Ihres Charakters halten Sie für einen Mehrwert für diese Stelle?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung : E-Mail schreiben