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Die thyssenkrupp Presta AG gehört zu den weltweit erfolgreichsten Herstellern von Lenksystemen und ist Technologieführer im Bereich der Massivumformung. Damit schaffen wir die technologischen Voraussetzungen für Steer-by-Wire, Elektromobilität oder autonomes Fahren. Gemeinsam mit über 9.000 Mitarbeitern an 17 Standorten sowie den weltweit bekanntesten Automobilherstellern, bringen wir die Zukunft auf die Strasse. Leidenschaft für das Automobil, Dynamik, Innovationsfreude und Do-It-Mentalität - das zeichnet uns in unserer Arbeit genauso aus, wie das Streben nach höchster Sicherheit und Qualität. Sie wollen mit uns auf die Überholspur? Dann steigen Sie jetzt ein bei der thyssenkrupp Presta AG und werden Sie ein Teil von uns!

Unser Geschäftsbereich Automotive Technology hegt eine Leidenschaft für die Automobilindustrie und produziert sowie vermarktet weltweit automobile Hightech-Komponenten. Mit über 20.000 Mitarbeitenden machen wir diesen Geschäftsbereich von thyssenkrupp dabei so erfolgreich. Unserer Produkt- und Serviceangebot reicht dabei von Fahrwerkstechnologien wie Lenkungs- und Dämpfersysteme und die Montage von Achssystemen sowie Motorenkomponenten für konventionelle und alternative Antriebe. Zudem entwickeln wir Montageanlagen für den Karosseriebau und produzieren Karosserieleichtbauteile in Serie.

• Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in ähnlicher Funktion sind notwendig
• Fundierte PC-Anwenderkenntnisse sind für Sie selbstverständlich
• Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sind erforderlich 
• Sie bringen die Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten, die gebotene Integrität, das Auftreten und hinreichend Organisationstalent für eine solche Position mit

• Sie unterstützen die Leitung unseres Geschäftsbereichs Massivumformung in allen administrativen Belangen
• Dazu gehört das Erstellen von Präsentationen, Terminkoordination, Büroorganisation und Reiseplanung für die Abteilung
• Zusätzlich unterstützen Sie weitere Abteilungen des Bereichs operativ hinsichtlich ihrer Geschäftsprozesse
• Sie arbeiten im Rahmen von HR-Prozessen mit, wie Ein- und Austritten von Mitarbeitern, Zielvereinbarungen und organisieren Events

Für uns ist es selbstverständlich Ihnen neben attraktiven Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Ergonomische Arbeitsplätze, Obsttage, eigene Fitness- und Trainingsräumlichkeiten, wöchentlich stattfindende Sportkurse, Lauftreffs sowie weitere flexible Angebote rund um die Gesundheitsförderung und -vorsorge
• Eine durch den Arbeitgeber hoch bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
• Ein umfangreiches Angebot an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten wie bspw. über die thyssenkrupp Academy, anerkannte externe Institutionen oder interne Veranstaltungsformate wie «Lunch to Grow»
• Subventionierte sowie ausgewogene Mittagsmenüs in unserer Kantine sowie Snacks an Verpflegungsautomaten
• Regelmässige Firmenevents (z.B. Sommergrillfest, Skitag, Weihnachtsfeier)
• Vergünstigungen bei diversen Geschäften und Partnern

Martin Lauber
Head of Sourcing & Recruiting
Sourcing & Recruiting
Human Resources

thyssenkrupp Presta AG
Essanestrasse 10
9492 Eschen
Fürstentum Liechtenstein

Telefon: +423 377 6479