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Emplois de Stage

Un programme de stage sert à mieux connaître une entreprise et un métier. Ces stages sont généralement proposés aux jeunes diplômés et sont très demandés. Les banques, par exemple, proposent aux diplômés en économie d'entreprise des stages durant 12 à 18 mois, pendant lesquels ils apprennent à connaître les différents secteurs et métiers de la banque. Les stages sont dirigés par d'autres collaborateurs de l'entreprises et les stagiaires peuvent ensuite travailler comme employé à part entière dans l'entreprise. En Suisse, les chances de devenir employé dès la fin d'un programme de stage réussi sont grandes. De nombreuses grandes entreprises connues publient des annonces pour des programmes de stage.

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Trainee Interne Revision (w/m), (80% - 100%)

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Die BEKB sucht per sofort oder nach Vereinbarung in Bern-Liebefeld ein
Trainee Interne Revision (w/m), (80% - 100%)
Dieses Traineeprogramm bietet Studienabgängerinnen und Studienabgängern während 18 bis 24 Monaten eine interessante Einstiegsmöglichkeit in den Bereich der Internen Revision der Berner Kantonalbank. Wollen Sie wirtschaftliche und bankfachliche Zusammenhänge in der Praxis verstehen und Ihren Blick aufs Bankgeschäft risiko- und chancenorientiert schärfen? Dann sind Sie vielleicht schon bald Mitglied unseres aufgestellten Teams.

Ihre Aufgaben
• Prüfungsvorbereitung (Unterstützung des Revisionsverantwortlichen; gesetzliche, regulatorische und bankinterne Grundlagen zusammenstellen; Risikoanalyse)
• Vorbereitung und Durchführung von Interviews mit Geprüften
• Erkennen und Beurteilen von Schwachstellen in Prozessen und Erarbeiten von lösungsorientierten Verbesserungsvorschlägen und Empfehlungen
• Stichprobenauswahl, Prüfung von Soll-/Ist-Abweichungen in Prozessen, nachvollziehbare Dokumentation von Prüfergebnissen
• Mitarbeit bei der Erstellung von Prüfberichten

Was Sie mitbringen
• Abgeschlossenes Studium (Bachelor- oder Master; Uni oder FH)
• Vorausschauendes, selbständiges und strukturiertes Arbeiten mit ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten
• Zuverlässige und exakte Arbeitsweise
• Einsatz- und Lernbereitschaft
• Team- und Kommunikationsfähigkeit

Was wir Ihnen bieten
• Die einmalige Gelegenheit, Prozesse über sämtliche Bankbereiche hinweg kennen zu lernen
• Aufbau des Verständnisses für die Steuerungs- und Kontrollmechanismen in einer Bank
• Einführung in die Grundlagen und Tätigkeiten der Internen Revision
• Erweiterung der Fach- und Prozesskenntnisse on- und off-the-job
• Weiterentwicklung der Kommunikations- und Problemlösungskompetenzen sowie Analysefähigkeiten
• Support und Coaching durch unser Team von erfahrenen Revisoren sowie durch das HR
• Gelegenheit, das persönliche Netzwerk in allen Bankbereichen aufzubauen

Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne Frau Alexandra Fässler, Bereichsleiterin Interne Revision (Telefon 031 666 11 48) und Vanessa Giannelli, HR-Beraterin (Telefon 031 666 14 62).

Ihre Bewerbungsunterlagen mailen Sie bitte mit der Referenznummer 1298 an Berner Kantonalbank AG, Vanessa Giannelli, Servicecenter Personal, E-Mail: servicecenter_personal@bekb.ch.

Mehr über uns und unsere weiteren Stellen finden Sie auf www.bekb.ch.

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