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Emplois de Temps partiel à Saint-Gall

Le travail à temps partiel, ou le temps partiel, désigne le taux d'activité réduit de certains employés par rapport aux employés à temps plein, qu'il s'agisse d'une semaine plus courte ou d'une année plus courte. En Suisse, de nombreuses mères de famille travaillent à temps partiel, pour avoir suffisamment de temps pour s'occuper des enfants. Les travailleurs peuvent également réduire leur taux de travail s'ils suivent une formation continue, par exemple. Parfois, le travail à temps partiel est forcé pour des raisons de santé. Il est impossible de lister les secteurs et les professions qui autorisent le travail à temps partiel, tant il y en a.

A Saint-Gall, il y a des offres d'emploi dans de nombreuses industries différentes. En raison du potentiel économique dynamique de cette capitale du canton de Saint-Gall, située au centre de la Suisse orientale, il y a à la fois des postes dans les entreprises de taille moyenne, ainsi que dans les grandes entreprises. Le travail à Saint-Gall est garantie par l‘industrie textile avec des entreprises internationales telles que la société de mode AKRIS et la société de broderie Forster Rohner, dont les sièges sont basés à Saint-Gall. Pour les diplômés de l'Université de Saint-Gall, une des principales universités d'affaires en Europe, ainsi que pour les candidats d’autres cantons de la Suisse et de l'étranger, il existe à Saint-Gall des postes intéressants dans les assurances, par exemple, dans la compagnie d’assurance active à l'échelle européenne Helvetia, et les banques ayant leur siège à Saint-Gall. L'industrie du tourisme offre aussi du travail à Saint-Gall. C’est une autre industrie importante dans le canton de Saint-Gall, qui est situé en dessous du lac de Constance dans le tripoint frontalier avec l'Allemagne et l'Autriche. La recherche d'emploi à Saint-Gall est facilitée par l'accès facile au réseau ferroviaire européen et les aéroports internationaux de Bâle et de Zurich à proximité. En outre, les loyers et les prix de l'immobilier sont relativement faibles par rapport à d'autres grandes villes en Suisse, ce qui rend le travail à Saint-Gall aussi particulièrement attrayant. Des offres d'emploi actuelles pour Saint-Gall se trouvent régulièrement sur JobScout24.

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SG · Gossau SG · Curaviva Schweiz · Festanstellung · Teilzeit 80% - 100%

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Die Sana Fürstenland AG wurde 2013 gegründet, um die beiden Altersinstitutionen Espel und Schwalbe in Gossau SG unter ein gemeinsames Dach zu führen. Der Mensch mit all seinen Vorlieben, Gewohnheiten und Ansprüchen steht dabei im Mittelpunkt. Selbständigkeit, Sicherheit und Wohlbefinden sind die zentralen Werte. Unterstützung wird dort angeboten, wo sie gefragt ist, jedoch werden auch Freiräume für eigene Erlebnisse gewährt. Neben der Zusammenführung der bestehenden beiden Institutionen stehen Bauprojekte an, die in den nächsten Jahren politisch konkretisiert und bewilligt werden müssen. Interessiert Sie diese interessante und verantwortungsvolle Aufgabe? Dann suchen wir Sie per 01. Mai 2020 oder nach Vereinbarung als gestandene Führungsperson.

Ihre Aufgabe

In dieser Funktion haben Sie die Aufgabe, die beiden Institutionen Altersheim Espel und das Betagtenzentrum Schwalbe operativ zu führen. Sie sind Anlaufstelle für die Bewohnenden, die Angehörigen, die Mitarbeitenden, die Trägerschaft sowie alle Anspruchs- und Interessens-gruppen der beiden Institutionen. Ihre Hauptaufgabe ist es, die Sana Fürstenland professionell in die Zukunft zu führen. Sie fördern und koordinieren die Zusammenarbeit mit der Trägerschaft, vertreten die Institutionen gegen aussen und sind an den Verhandlungen rund um die anstehenden Bauprojekte beteiligt. Sie sorgen ausserdem für eine wertschätzende, respektvolle und offene Betriebskultur.

Ihr Profil

Für diese verantwortungsvolle Position ist eine abgeschlossene Ausbildung auf Fachhochschulniveau mit Weiterbildung im betriebswirtschaftlichen Bereich oder eine gleichwertige Gesamtqualifikation notwendig. Sie können ausserdem Führungserfahrung im Altersbereich ausweisen. Sie verfügen über die Fähigkeit bei Ihren Mitarbeitenden Potential zu erkennen und dieses gewinnbringend einzusetzen. Sie denken sozial und handeln ökonomisch. Als selbstsichere Person zeichnen Sie sich durch diplomatisches Geschick, Entscheidungsfreude und eine strukturierte Arbeitsweise aus und vermitteln Sicherheit und Stabilität.

Interessiert es Sie diese herausfordernde Führungsaufgabe zusammen mit einem kompetenten Kaderteam und einer unterstützenden Trägerschaft in Angriff zu nehmen? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail im pdf-Format (max. 3 Dokumente) bis spätestens am 20.12.19 an: e.tel@curaviva.ch  

CURAVIVA Schweiz, Personalberatung Frau Elise Tel Zieglerstrasse 53 3000 Bern 14 Telefon 031 385 33 63 e.tel@curaviva.ch

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Leitung Personalberatung
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