8 emplois Digital manager à Zofingue trouvés

Seit 1997 gehört Joker Personal AG zu den führenden Spezialisten für Personalberatung und verfügt heute über ein breites Filialnetz in der Deutschschweiz. Nutzen Sie unsere Erfahrung und unsere detaillierte Branchenkenntnisse am Arbeitsmarkt.

Unser Kunde ist ein international ausgerichtetes Unternehmen mit Fokus auf die Entwicklung und den Vertrieb komplexer Systemlösungen. Durch eine moderne, digital geprägte Arbeitsweise und eine langfristig orientierte Unternehmensführung verbindet es Stabilität mit kontinuierlicher Weiterentwicklung. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine erfahrene Persönlichkeit als Senior HR Business Partner (m/w/d) mit einem Pensum von 80?100 %.

• Initiierung und Realisierung von Projekten im Personalbereich
• Mitgestaltung von Veränderungs- und Entwicklungsinitiativen im Unternehmen
• Beratung und Unterstützung von Führungskräften in Personalfragen
• Optimierung und Weiterentwicklung bestehender HR-Abläufe
• Ansprechperson für Belegschaft bei personalbezogenen Themen
• Fachliche Impulse für Professionalisierung des Personalwesens einbringen
• Beteiligung an abteilungsübergreifenden Personalinitiativen

Ihre Vorteile
Sie gestalten Ihre Tätigkeit eigenverantwortlich in einem dynamischen, internationalen Umfeld mit modernen digitalen Arbeitsmitteln und ergonomischen Arbeitsplätzen. Profitieren Sie von flexiblen sowie hybriden Arbeitsmodellen mit bis zu 40% Home-Office und einem motivierten Team.

• Mehrjährige Praxis als strategischer Personalpartner im internationalen Kontext
• Kaufmännische Grundausbildung ergänzt durch höhere HR-Qualifikation anerkannt
• Fliessendes Deutsch und verhandlungssicheres Englisch erforderlich zwingend
• Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kompetenz mit ganzheitlicher Perspektive
• Selbstständige, lösungsfocussierte Arbeitsweise mit strukturiertem Vorgehen gefordert
• Hohe soziale Kompetenz gepaart mit Vertrauenswürdigkeit Empathie
• Proaktive Hands-on-Mentalität mit Offenheit für Wandel Agilität
• Versierte Anwendung Microsoft 365 sowie digitale Affinität
• Souveränes Auftreten kombiniert mit starker Beratungskompetenz ausgeprägt

Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Weitere Stellenangebote finden Sie auf www.jokerpersonal.ch

Arbeitsort
Region Mittelland (AG / SO) / Region Freiamt/Lenzb

Anstellungsgrad
80% bis 100%

Anstellungsart
Festanstellung

Job ID Nummer
1410-120703-50361-7

Kontakt
Melanie Fischer,
056 619 79 14

E-Mail
melanie.fischer@jokerpersonal.ch