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Wir leben in aussergewöhnlichen Zeiten. Die Technologie, die Gesellschaft, der Arbeitsmarkt - sie alle entwickeln sich rasch weiter und eröffnen neue Möglichkeiten. Da die Innovation die Arbeitswelt noch schneller vorantreibt, fragen sich viele von uns: Wie kann ich einen Job finden, der zu mir passt?

Arbeiten bei Randstad bedeutet viel mehr als nur in einem Unternehmen tätig zu sein. In unserem Arbeitsumfeld steht der Mensch im Zentrum unserer Aufmerksamkeit. Wir kombinieren unser leidenschaftliches Engagement für die individuelle Entwicklung mit dem leistungsstarken Einsatz modernster Technologie. Auf diese Weise helfen wir Menschen und Unternehmen, ihr wahres Potenzial auszuschöpfen. Das ist unsere Idee von "Partner for Talent" - eine Partnerschaft, die überzeugt und inspiriert.

Sind Sie unser neues Teammitglied? Wir suchen eine/n Consultant Engineering für den Standort Zürich

Sales Consultant in Recruitment Engineering

Ihr typischer Arbeitstag umfasst:

• Gewinnung neuer Kunden und Schaffung von Möglichkeiten, Verkauf und Networking: Sie sind voll in Ihrem Element. Für Sie gibt es keine grössere Herausforderung als die Gewinnung neuer Kunden und Aufträge. Sie arbeiten Kandidaten-orientiert. Um Ihr Beziehungsnetzwerk zu stärken und zu erweitern, sind Sie regelmäßig auf Networking-Veranstaltungen und Fachgruppentreffen anzutreffen.
• Sie sind der Spezialist im Bereich Engineering: Sie erkennen Markttrends, wissen, um welche Fragen es bei Kunden geht und sind ein solider Gesprächspartner. Sie tauchen in das Geschäft des Kunden ein, denken über Talentmöglichkeiten nach und bieten den richtigen Randstad Professionals Service. Mit dem Ziel: ein goldenes Match zwischen Talenten und Kunden.
• Sie leiten und unterstützen Fachkräfte: Nicht nur Kunden, sondern auch Kandidaten oder Kollegen, die mit Ihnen arbeiten und auf Ihr Engagement zählen können. Sie wissen, was sie antreibt, beraten sie bei ihrer persönlichen Entwicklung im Bereich Life Science und tragen zu einem reibungslosen Ablauf des HR-Zyklus bei.

Was wir uns wünschen:

• Sie haben einen Hochschulabschluss, idealerweise im betriebswirtschaftlichen/kaufmännischen Bereich
• Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personalbeschaffung und -auswahl
• Ein Netzwerk in der Ingenieur-, Immobilien- oder Baubranche ist von Vorteil
• Sie sprechen fliessend Englisch und Deutsch
• Als Netzwerker sind Sie in der Lage, (potenzielle) Kunden und Fachleute zusammenzubringen
• Sie sind ein professioneller Gesprächspartner mit einer charismatischen Persönlichkeit und einer kundenorientierten Einstellung.
• Sie sind verkaufsorientiert und ergebnisorientiert
• Sie wissen, wie man erfolgreich in einen bestimmten Markt eintritt, sind sehr kommunikativ und verfügen über starke Einfluss- und Präsentationsfähigkeiten

Benefits:

• Wir zahlen marktkonforme Gehälter und Boni
• Wir übernehmen einen Anteil von 10 % an Ihrer Krankenversicherungsprämie
• 5 Wochen bezahlter Urlaub sind für uns eine Selbstverständlichkeit
• Sie profitieren von diversen Rabatten bei verschiedenen Kooperationspartnern
• Wir bieten unseren frischgebackenen Vätern 1 Woche zusätzlich zum gesetzlichen Vaterschaftsurlaub.
• Wir bieten Ihnen vom ersten Tag an ein Halbtax-Abo
• Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich an einem persönlichen und lukrativen Aktienplan zu beteiligen
• Wir bieten Ihnen viele Weiterbildungsmöglichkeiten, mit denen Sie sich persönlich und fachlich weiterentwickeln können
• 80% der Führungspositionen werden an interne Mitarbeiter vergeben!
  

Randstad hat es sich zur Aufgabe gemacht, Menschen und Organisationen dabei zu unterstützen, ihr wahres Potenzial zu entfalten. Und das beginnt damit, dass Sie Ihre Arbeit jeden Tag sinnvoll gestalten können. Es ist die Arbeit mit Menschen auf höchstem Niveau. Arbeit sinnvoll gestalten!

Wenn Sie sich in dem oben genannten Profil wiedererkennen, möchten wir Sie einladen, sich für diese Stelle zu bewerben.

vertrag
Festanstellung
Vollzeit

Arbeitsort
Zürich