Senior Consultant Brand & Business Strategy (m/w/d) 100%
- Eigenständige Beratung in allen strategischen und operativen Fragestellungen und Entwicklung von umfassenden Lösungsansätzen und Rahmenkonzepten auf Senior Management Level
- Pragmatische und performante Problemlösung und Interpretation von Analyse-Ergebnissen
- Ableitung solider Empfehlungen für unsere Auftraggeber, Entwicklung von Plänen zur Umsetzung der strategischen Empfehlungen und Leitung der Realisierung
- Aufbau einer nachhaltigen Kundenbeziehung auf Senior Management Level und fortlaufende Identifikation von Potenzialen und Möglichkeiten zum weiteren Ausbau eines Kunden wie auch zur Gewinnung von strategischen Erkenntnissen
- Präsentation von Ergebnissen vor Kunden, Vermittlung des eigenen Standpunkts und Leitung von Teamdiskussionen
- Treibende Kraft in Kundenprojekten von der Auftragsdefinition bis zur Ausführung
- Inhaltliche Führung und Steuerung des Projektteams sowie Schnittstelle zu anderen Disziplinen
- Sicherstellung einer hohen Beratungsqualität bei gleichzeitiger Einhaltung von Zeit- und Budgetvorgaben bei der Projektabwicklung
- Unterstützung in der Projektbudgetierung und Offertenstellung in Absprache mit dem zuständigen Director
- Fortlaufende Überprüfung der Projektfortschritte durch konsequentes Projekt-Controlling in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen Consultants und Directors
- Beitrag zur strategischen Ausrichtung sowie Weiterentwicklung der Beratungsmethoden und -instrumente von Hotz Brand Consultants mit besonderem Fokus auf M&A Transformationen.
- Beteiligung an und Vorantreiben von Kundenakquisitionsaktivitäten wie Pitches und Unternehmenspräsentationen
- Unterstützung von Geschäftsentwicklungsinitiativen durch die Entwicklung zielführender Ansätze und Projektpläne
- Coaching und "on the job"-Ausbildung der Consultants und Junior Consultants
- Eigenständige Durchführung interner strategischen Initiativen, um unser Unternehmen von innen heraus zu entwickeln
- Aufbau eines spezifischen Kompetenzfeldes im Sinne der Positionierung von Hotz Brand Consultants inklusiv aktiver Vermarktung nach aussen
- Ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis hinsichtlich ökonomischer Kennzahlen und den typischen Organisationsstrukturen nationaler und internationaler Unternehmen
- Starkes Interesse an Strategieentwicklungs- und M&A-Transformationsthemen sowie an der Weiterentwicklung von Schweizer und internationalen Unternehmen mit wirkungsvollen Marken- und Geschäftsstrategien.
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit souveränem und sicherem Auftreten auch ausserhalb der eigenen fachlichen «comfort zone»
- Kontaktfreudig, erfahren darin Kundenbeziehungen aufzubauen und das Netzwerk der Firma zu erweitern
- Kreative Denkweise mit guten Storytelling-Fähigkeiten und Erfahrung in der Führung von interdisziplinären Projektteams
- Interesse an der Arbeit für ein breites Spektrum von Branchen (sowohl im B2C- als auch im B2B-Bereich und für Fortune 500- und KMU-Unternehmen)
- Vier oder mehr Jahre Berufserfahrung in einem führenden Unternehmen (im Bereich Strategieentwicklung oder Corporate Development) oder in einer Management-/Strategieberatung
- Universität oder Fachhochschulabsclhluss
- Sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch- und Englischkenntnisse
- Fortschrittliches Unternehmen mit partnerschaftlicher Unternehmenskultur und kurzen Kommunikationswegen
- Einbettung in den gesamten Brand Leadership Circle mit einem inter-disziplinären Team von Spezialisten rund um die gesamte Markenführung
- Ausserbetriebliche gemeinsame Aktivitäten
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und aktive Förderung der Mitarbeiter
- Personalkantine
- Moderner Arbeitsplatz mit aktuellen Tools für angenehmes Arbeiten
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
- Attraktiver Arbeitsort, ideale Autobahn- und ÖV-Anbindung