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In dieser zukunftsträchtigen Rolle identifizieren Sie Potenzial für Innovationen, Forschungs- und Digitalisierungsideen. Als Experte/ -in im Bereich Forschung und Digitalisierung mit Fokus Operations Research analysieren Sie den Einfluss dieser Entwicklungen auf Swissgrid und leiten daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab. Sie übernehmen folgende Aufgaben:

• Sie begleiten die Umsetzung von Innovationspilotprojekten oder Prototypen mit, deren Fokus auf Operations Research und dessen Anwendung in Energiesystemen liegt

• Sie gewinnen das Vertrauen von internen sowie externen Stakeholdern und verstehen es, sie für Innovationen zu begeistern

• Erstellung von Anträgen für die Umsetzungsprojekte und Mitarbeit bei Projekten, die eine starke Innovationskomponente aufweisen (z. B. Optimierungsmethode)

• Beratung und Unterstützung der verschiedenen Swissgrid Unternehmensbereichen in Innovationsthemen

• Identifikation von möglichen Kooperationsbereichen und -partnern und Sie pflegen Kontakte zu externen Partnern auf dem Gebiet (Startups, Hochschulen)

Für diese Stelle suchen wir Sie als Person mit einer ausgeprägten Lösungsorientierung und Pragmatismus, die über Initiative, starkes Engagement sowie einen ausgeprägten Pioniergeist verfügt. Sie zeichnen sich durch Ihre hervorragenden analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten aus und können gleichzeitig komplexe Sachverhalte verständlich darlegen. Zudem bringen Sie Folgendes mit:

• Universitätsabschluss (ggf. Promotion) im Bereich Mathematik, Naturwissenschaft oder Ingenieurwissenschaft (vorzugsweise Elektrotechnik, Computer Science, Regelungstechnik oder Maschinenbau)

• Berufserfahrung bei der Einführung von Innovationen und deren Operationalisierung (z.B. Change Management) und Sie haben idealerweise bereits Marketing für Innovationen betrieben und verstehen es, interne sowie externe Stakeholder von Ideen zu überzeugen

• Starke Kenntnisse in Operations Research (z. B. mathematische Optimierung und Metaheuristik)

• Sehr gute Programmierkenntnisse zur Entwicklung von Software-Prototypen inklusive Optimierungsmodule (vorzugsweise in Matlab oder Python)

• Idealerweise verfügen Sie über fundierte Hintergrundkenntnisse in elektrischen Energiesystemen und ein gutes Verständnis für die Schweizer Strombranche

• Kenntnisse im Bereich von Flexibilitätsmärkten von Vorteil

• Idealerweise haben Sie ausgewiesene Erfolge beim Erwerb von Finanzierungen für Innovationen von privaten Investoren sowie von den öffentlichen Quellen

• Sie sprechen sehr gut Englisch und zusätzlich Deutsch oder Französisch

Wir bieten vielseitige und spannende Aufgaben in einem für die Schweiz einzigartigen Unternehmen. Zudem profitieren Sie von folgenden Benefits:

• Flexible Arbeitszeitgestaltung (42 Stunden pro Woche) in einem hochmotivierten Team inkl. Home-Office

• 25-30 Arbeitstage Ferien sowie Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr

• Fortschrittliche Sozialleistungen und eine attraktive Pensionskasse

• Finanzielle und / oder zeitliche Unterstützung bei internen oder externen Weiterbildungen

• Wettbewerbsfähiges Gehalt und Honorierung von guten Leistungen

Das Team Research & Digitalisation wurde gegründet, um Innovationen und Technologien voran zu treiben, Kapazität, Sicherheit und Zuverlässigkeit im Übertragungsnetz und im gesamten Stromsystem zu erhöhen sowie um Effizienz zu steigern. Mittels verschiedener Methoden, Ansätze und neuer Technologien (z.B. Optimierungsverfahren, stochastische Methoden, datengetriebene Ansätze, etc.) werden die Business Units innerhalb von Swissgrid unterstützt.

• Unser Ziel ist es, eine Innovationskultur im ganzen Unternehmen zu etablieren

• Wir streben Innovationen an, die das Potenzial für einen «Impact» auf das Unternehmen haben

• Wir sind begeisterungsfähig, zukunftsorientiert, offen, interdisziplinär, systematisch, systemisch sowie unternehmerisch denkend

• Wir sind ein motiviertes und internationales Team

Wir bieten Ihnen vielseitige und spannende Aufgaben in einem für die Schweiz einzigartigen Unternehmen. Zudem profitieren Sie bei uns von folgenden Benefits:

• Flexible Arbeitszeitgestaltung (42 Stunden pro Woche)

• 25-30 Arbeitstage Ferien sowie bezahlte Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr

• Fortschrittliche Sozialleistungen und eine attraktive Pensionskasse

• Finanzielle und / oder zeitliche Unterstützung bei internen oder externen Weiterbildungen

• Modernstes Arbeitsumfeld in unmittelbarer Nähe zum Bahnhof Aarau