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Unser Auftraggeber ist dank seines innovativen Gescha¨ftsmodells in Kombination mit qualitativ hochstehenden Produkten "made in Switzerland" in seiner Nische als Marktfu¨hrer bekannt.

Unser Auftraggeber ist dank seines innovativen Gescha?ftsmodells in Kombination mit qualitativ hochstehenden Produkten "made in Switzerland" in seiner Nische als Marktfu?hrer bekannt. Die aktuelle Stelleninhaberin wird sich nach rund 5 Jahren neu orientieren, weshalb wir auf der Suche nach einer fachkompetenten, lösungsorientierten Persönlichkeit als Head HR (80-100%) sind mit direkter reporting line zum CEO.

Deine Aufgaben:

• Strategische und operative Führung des HR-Bereichs
• Sicherstellung und Weiterentwicklung von modernen, effizienten und nachhaltigen HR-Services und Fördern der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit
• Leitung und Unterstützung von organisatorischen Veränderungsprozessen
• Entwickeln und Umsetzen von Strategien zur Talentakquisition, -bindung und -entwicklung
• Sparringpartner der Geschäftsleitung in sämtlichen HR-relevanten Themen
• Planung, Steuerung und Controlling des HR- und Office Management Budgets
• Führung und Weiterentwicklung eines 5-köpfigen, motivierten HR-Teams

Deine Kompetenzen: 

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt HR oder vergleichbare HR-Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Umfassendes HR-Wissen, sowohl strategisch wie auch operativ interessiert und versiert
• Starke Führungs- und Teammanagement-Fähigkeiten, ein ausgeprägtes, unternehmerisches Mindset sowie eine hohe Sozialkompetenz und Durchsetzungsstärke
• Ausgewiesene Rekrutierungserfahrung, idealerweise u.a. im Medizinalbereich
• Change-Management-Erfahrung ist von Vorteil
• Empathische:r, aufmerksame:r Gesprächspartner:in mit grossem Einfühlungsvermögen
• Planung, Steuerung und Controlling des HR- und Office Management Budgets
• Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Chancen:

• Ein spannendes Aufgabengebiet sowie moderne und flexible Arbeitsbedingungen
• Das Unternehmen fördert ein unkompliziertes, bodenständiges und ergebnisorientiertes Arbeitsumfeld, in welchem Du auf Augenhöhe mitgestalten kannst, das beste Argument zählt und der Spass bei der Arbeit nicht zu kurz kommt

Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Deine Ansprechperson für diese Vakanz ist Sabine Byland.