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So sieht dein Alltag aus

• Zum Herzstück: Du bist an der Weiterentwicklung komplexer und moderner Software im Umfeld unserer Kernsysteme für ein nachhaltiges Produkt- und Vertragssystem beteiligt. So leistest du einen wesentlichen Beitrag zu wichtigen Fachvorhaben der CSS.
• Im Team erarbeitest du architekturkonforme Lösungsvarianten und entwickelst Prototypen.
• Bei uns kommt dein Entwicklerherz auf seine Kosten: Du arbeitest mit interessanten Technologien wie JavaEE, Event- und Workflow-basierte Architekturen, Business Rules, Docker, Kubernetes, Cucumber.
• Am Puls der Zeit dabei: Du nutzt moderne Software Engineering Praktiken wie Clean Code, Clean Architecture (Onion Architecture), TDD und DDD.
• You build it, you run it! Als DevOps- und Scrum-Teammitglied bist du verantwortlich für die Software, von der Konzeption bis zum Betrieb.

Das bringst du mit

• Eine fundierte Informatik Ausbildung oder ein Studium im Bereich der Softwareentwicklung – da sind wir offen.
• Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung mit aktuellen Java Technologien und Spass an komplexen Aufgabestellungen im JEE-Umfeld.
• Die Qualität in der Softwareentwicklung liegt dir am Herzen. Dein Code ist qualitativ hochwertig und nachhaltig.
• Du möchtest on Top of the Game bleiben, hältst dein Wissen technologisch und methodisch frisch und vernetzt dich gerne. So bringst du nicht nur dich sondern auch das Team weiter.
• Eine analytische Herangehensweise, methodisches und konzeptionelles Denken – das sind deine Stärken.

Wie wir dich begeistern

• Wir bieten dir flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle an.
• Du profitierst von zahlreichen finanziellen Vorteilen (Beitrag an die Krankenkassenprämie, 13 Monatslöhne, Bonus, attraktive berufliche Vorsorge, freiwillige Kinder- und Ausbildungszulage, Reka Checks etc.).
• Wir bieten 3 Wochen bezahlten Vaterschaftsurlaub. Mütter haben die Wahl zwischen 16 Wochen mit 100% Lohn oder 20 Wochen mit 80%.
• Wir lassen dir die Wahl: 6 Wochen Ferien bei einer 42 Stunden-Woche oder 5 Wochen Ferien bei einer 41 Stunden-Woche.
• Nach 10 Dienstjahren bieten wir dir ein 2-monatiges Sabbatical.
• Wir bieten eine Vielzahl an internen Kursen und unterstützen dich bei externen Aus- und Weiterbildungen.
• Wir fördern ein aktives Gesundheitsmanagement und bieten Personalrestaurants an den Standorten Luzern und Lausanne.
• An Anlässen wie dem Weihnachtsapéro oder dem CSS Cup bringen wir Abwechslung und gemütliches Zusammensein in den Arbeitsalltag.
• Alle 3 Jahre ermöglichen wir jedem Mitarbeitenden einen 3-tägigen Sozialeinsatz. Zusätzlich kann jedes Team einen Tag im Jahr für ein soziales Engagement nutzen.

Kontakt

Fragen zur Stelle?
Christian Scharr, Ressortleiter Policy Management, beantwortet diese gern.
058 277 13 36

Rufe unsere/n Recruiting Consultant Kerstin Wessel an:
058 277 46 51
https://www.css.ch/de/ueber-css/karriere/job.html