Loading

20 Gestionnaire sinistres emplois trouvés

Alerte d’emploi
S'abonner à cette recherche
Veuillez compléter
Loading
En soumettant ce formulaire, vous acceptez nos Conditions générales et notre Déclaration sur la protection des données.
Veuillez vérifier votre compte email pour compléter l'enregistrement.
Alerte d’emploi Alerte d’emploi
Loading
Alerte d’emploi Alerte d’emploi
Loading
Loading

Un/e Gestionnaire Absences et Sinistres FR-ANG (80-100 %)

évaluer
Avis soumis

Le groupe Swiss Risk & Care est spécialisé dans le courtage en assurances, en prévoyance et dans la gestion des solutions de services RH.

Courtier Leader en Romandie, Swiss Risk & Care propose des solutions innovantes et aux spécificités adaptées pour répondre entièrement aux besoins de sa clientèle.

Swiss Risk & Care a pour objectif essentiel de donner du sens à ses projets et de nourrir une culture d’entreprise forte pour favoriser l’adhésion et la cohésion de ses 160 collaboratrices et collaborateurs répartis sur plusieurs sites en Suisse romande.

Vous souhaitez rejoindre une équipe qui possède une véritable expertise dans la gestion des absences et sinistres ? Pour ses bureaux situés à Vésenaz, le groupe Swiss Risk & Care, recherche à ce jour :

Un/e Gestionnaire Absences et Sinistres FR-ANG (80-100 %)

Le groupe Swiss Risk & Care est spécialisé dans le courtage en assurances, en prévoyance et dans la gestion des solutions de services RH.

Courtier Leader en Romandie, Swiss Risk & Care propose des solutions innovantes et aux spécificités adaptées pour répondre entièrement aux besoins de sa clientèle.

Swiss Risk & Care a pour objectif essentiel de donner du sens à ses projets et de nourrir une culture d’entreprise forte pour favoriser l’adhésion et la cohésion de ses 160 collaboratrices et collaborateurs répartis sur plusieurs sites en Suisse romande.

Vous souhaitez rejoindre une équipe qui possède une véritable expertise dans la gestion des absences et sinistres ? Pour ses bureaux situés à Vésenaz, le groupe Swiss Risk & Care, recherche à ce jour :

Vos principales missions et responsabilités :

Dans le cadre de cette fonction, vous assurerez une partie des services RH et vous serez en charge de la gestion des cas de sinistres perte de gain maladie et accident pour divers clients. Plus précisément :

  • Gestion des cas de sinistres perte de gain maladie et accident avec les assureurs et les clients, conformément aux polices et aux conditions d’assurance en vigueur
  • Contacts réguliers avec les collaborateurs et les départements RH de nos entreprises clientes lors d’absences maladie ou accident
  • Suivi des dossiers sur notre outil de gestion des absences
  • Contrôles des indemnités journalières versées par les assureurs
  • Demandes de prise en charge de divers types de traitements médicaux et/ou hospitalisations auprès des assureurs
  • Applications des procédures / processus internes propres à chaque
  • Suivi et gestion du reporting à nos clients

Votre profil :

  • CFC d’employé/e de commerce ou formation équivalente
  • Première expérience réussie dans le domaine de la gestion des absences & sinistres
  • Très bonnes connaissances orales et écrites du français, de l'anglais (C1 minimum)
  • Excellent contact, personne rigoureuse, organisée et autonome ayant un sens élevé de la confidentialité et du service à la clientèle

Lieu de travail : Vésenaz (GE)

Entrée en fonction : de suite ou à convenir

Taux d’occupation : 80-100 %

Processus de candidature : Si vous correspondez au profil recherché, nous vous remercions de nous faire parvenir votre dossier complet (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail), via www.jobup.ch.

Nous nous réjouissons de vous lire !

Les atouts du groupe Swiss Risk & Care :

- Un cadre de travail agréable et multi-sites (locaux et places de travail agréables, les plus sportifs pourront profiter des douches à disposition)

- Possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine

- Participation aux frais de transport

- Mise à disposition de vélos électriques sur certains sites

- Des conditions d’assurances sociales & LPP attractives pour son personnel

- Un Bilan Social Individuel (BSI) personnalisé et unique pour visualiser d’un coup d’œil les prestations en cas de décès, d’invalidité ou de retraite

- Un encouragement pour la formation continue et séminaires encouragés

- Des congés avantageux (paternité, maternité, congés spéciaux et jours offerts, vacances)

NOS VALEURS :

Etre à l’écoute ¦ Favoriser la proximité ¦ Cultiver l’audace ¦ Viser L’excellence

Pour en savoir plus :

https://www.swissriskcare.ch/entreprises/connaitre-swiss-risk-care/nous-rejoindre

Adresse

Route de Thonon 63 1222 Vésenaz

Site web http://www.swissriskcare.ch

S'abonner aux emplois de cette entreprise S'abonner aux emplois de cette entreprise
Loading

Ajouter une évaluation

Entrez ici votre évaluation de l'entreprise Groupe Swiss Risk & Care!

Avis soumis