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Technicien Développement chauffage à distance (H/F) 100%

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au sein de notre secteur développement Chauffage à Distance (CAD) basé à Neuchâtel.

Technicien Développement chauffage à distance (H/F) 100%

au sein de notre secteur développement Chauffage à Distance (CAD) basé à Neuchâtel.

Domaine d'activité

  • Planifier le développement des réseaux de distribution (y.c les raccordements liés à la densification)
  • Planifier le renouvellement des infrastructures CAD
  • Etablir des plans d'intention à long terme
  • Gérer les données métier sur l'outil cartographique interne (en collaboration avec le service géomatique)
  • Effectuer des relevés des installations
  • Établir la calculation des offres aux clients potentiels selon la stratégie de vente adoptée
  • Dimensionner des infrastructures
  • Établir des plans d'exécution
  • Gérer les appels d'offres, les demandes d'autorisation et les sous-traitants
  • Assurer le respect de la mise en application des plans d'exécution
  • Assister et collaborer avec les contremaîtres, les ingénieurs thermiciens et les services de support
  • Réaliser des études de faisabilité
  • Assurer l'application des nouvelles normes et des normes en vigueur
  • Établir, mettre à jour des documents techniques et rédiger des rapports
  • Analyser, proposer et mettre en œuvre des mesures d'optimisation et d'amélioration de l'efficience des systèmes et infrastructures en service
  • Assurer le service de piquet

Exigences / profil requis

  • Diplôme de Technicien ET, CFC de projeteur en technique du bâtiment, chauffagiste ou formation équivalente, par exemple en CVCS
  • Expérience de 2 ans minimum dans le domaine de la distribution d'énergie thermique
  • Bonnes connaissances du domaine hydraulique, des normes de construction et des règles de sécurité
  • Compétences en gestion de projet
  • Maîtrise des outils informatiques (Microsoft, Autocad, Outils GIS tel que ArcGIS)
  • Permis de conduire catégorie B

Compétences professionnelles et sociales

  • Organisation et efficacité
  • Capacités à faire le lien entre les activités du terrain et du bureau technique
  • Capacité à rassembler les ressources pour la réussite d'un projet
  • Optimisation des moyens et des ressources
  • Orientation clients
  • Aptitude à travailler en équipe
  • Aptitude à la communication et aux contacts
  • Sens des responsabilités - autonomie
  • Intégrité - loyauté
  • Initiative - fiabilité - adaptation
  • Disponibilité – flexibilité

Nous offrons

  • L'intégration à une équipe de professionnels compétents et enthousiastes œuvrant dans un domaine d'avenir,
  • Les avantages sociaux sont garantis par une convention collective de travail,
  • Possibilité de formation en cours d'emploi.

Date d'entrée souhaitée : 1er février 2022 ou à convenir

Adresse

Tunnels 28 2000 Neuchâtel

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Evaluation globale

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Sur 1 évaluations

Opportunités de carrière / Formations continues
Salaire / Prestations sociales
Equilibre vie professionnelle-vie privée
Management

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