HR Bereichsverantwortliche(r) 60 - 100% (M/W/D)

Unser langjähriger Kunde hat sich in den vergangenen Jahren in der Branche einen Namen gemacht und beschäftigt sich erfolgreich im Bereich der Elektroinstallationen, Industrieinstallationen, Service- und Gebäudeunterhalt, Gebäudeautomation/Smart Home, Smart-Energie, Elektromobilität und Photovoltaik. Sie haben sehr spannende Projekte und sind nun auf der Suche nach einem HR-Bereichsverantwortlichen, welcher Teil deren Teams werden will!

• Du übernimmst als HR Generalist/in vielseitige HR Themen mit Schwerpunkt in der Betreuung deiner Business Units (ca. 250 Mitarbeitende), der Beratung und der HR Administration für drei Standorte
• Du bist der kompetente Ansprechpartner für die Linie in allen HR Fragen und wirkst aktiv in diversen HR Projekten sowie bei der Optimierung interner Prozesse mit
• Du rekrutierst technische und kaufmännische Profile
• Du pflegst die Daten im Personalinformationssystem (Abacus)
• Du begleitest das Absenzmanagement inkl. Bestimmung von Massnahmen in Zusammenarbeit mit der Linie

• Kaufmännische Ausbildung mit entsprechend fachbezogener HR-Weiterbildung
• Berufserfahrung in einer vergleichbar breit ausgestalteten Funktion im HR
• Bereitschaft, pro Monat ein bis zwei Tage in Aussenstellen präsent zu sein
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
• Exakte und selbstständige Arbeitsweise
• Offene und belastbare Persönlichkeit mit gutem Durchsetzungsvermögen
• Führerausweis B von Vorteil

• Spannende, herausfordernde und vielseitige Tätigkeit in einem Team mit hoher Fachkompetenz
• Junges und dynamisches Arbeitsumfeld
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Moderne Anstellungsbedingungen mit flexiblen Arbeitsmodellen
• Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• 40-Stunden-Woche