HR-Fachfrau 100% (m/w/d)

Was ist meine Funktion?

• Verantwortung für die gesamte Personalabteilung, einschliesslich Rekrutierung, Einstellung, Schulung und Entwicklung von Mitarbeitern

• Entwicklung und Implementierung von HR-Richtlinien, -verfahren und -programmen, die den Unternehmenszielen entsprechen

• Verwaltung von Mitarbeiterleistungsbeurteilungen, Gehaltsabrechnungen, Benefits und anderen personalbezogenen Angelegenheiten

• Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in personalbezogenen Fragen

• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen und Regularien im HR-Bereich

Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?

• Abgeschlossenes Ausbildung als HR-Fachfrau

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Fachfrau (nachweisbar)

• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht

• Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsqualitäten

• Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und sich an wechselnde Anforderungen anzupassen

Sprachen
Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau
Englisch: B1 - Fortgeschritten / Gut

Arbeitsort
Region Heerbrugg

Vakanz-Nummer
4PF-B88