Fachspezialist:in Nachfolgegeschafte 80 - 100%
CONSULTING
Unsere Mandantin ist eines der führenden Spitalunternehmen der Schweiz. Der Verbund mit sechs Standorten stellt eine hochwertige Patientenversorgung sicher, von der Grundversorgung bis hin zur hochspezialisierten Medizin. Fachspezialist:in Nachfolgegeschafte 80 - 100% Die Direktion Medizin ist zustandig fur die Rekrutierung von Kaderfunktionen im Klinikbetrieb. Als Universitatsspital ist die enge und gute Zusammenarbeit mit dem Medizinischen Dekanat der Universitat Bern Schlussel fur eine erfolgreiche Kaderrekrutierung. Ihre Herausforderung
- Sie verantworten den professionellen Ablauf der Gewinnung der obersten Kaderarzteschaft (Struktur- und Wahlgeschafte) von allen Universitatskliniken und -instituten in Ubergreifender Zusammenarbeit mit den Stakeholdern.
- Siesind eine stilsichere Ansprechperson fur die Kommissionsprasident:innen und stehen ihnen koordinierend und unterstutzend zur Seite.
- Sie verfassen regelmässig Protokolle und Berichte in hoher Qualitat und zugeschnitten auf den Bedarf der jeweiligen Kommissionen nach vorgegebenen Prozessen.
- Sie organisieren und koordinieren Kommissionssitzungen und Symposien im Vorfeld wie auch vor Ort. Ihr Profil
- Sie organisieren und planen strukturiert, selbstständig und mit viel Geschick den gesamten Ablauf mit Unterstützung ihrer internen und externen Partner.
- Sie sind vernetzungsstark und treten mit Seniorität auf. Sie sind bestimmt, kommunikationsstark und lösungsorientiert im Umgang mit unterschiedlichen Berufsgruppen.
- Sie beschreiben sich als offen, flexibel, teamfähig und lernwillig,
- Sie haben eine höhere kaufmännische Fachausbildung oder einen Bachelor an einer
- Vorteilhaft wären Kenntnisse des universitären Umfeldes und Erfahrung in der Gesundheitsbranche.
- Sie aartikulieren sich glänzend in Wort und Schrift in der deutschen Sprache und bringen gute Englischkenntnisse, allenfalls auch Französischkenntnisse mit.
- Sie haben Freude an einem hohen Anteil an redaktionellen Aufgaben. Das Angebot
Die Rekrutierung der Kaderärzteschaft prägt die universitäre Spitallandschaft Berns für die nächsten Jahre. Sie leisten zusammen mit Ihrem interdisziplinären Team einen wesentlichen Beitrag dazu. Ein zentraler Arbeitsplatz, moderne Infrastruktur, die Möglichkeit zu Home-Office sind Beispiele der zeitgemässen Anstellungsbedingungen. Fühlen Sie sich angesprochen, dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Frau Barbara Eriksson gibt Ihnen gerne weitere Auskünfte und/oder freut sich auf Ihr Bewerbungsdossier in elektronischer Form unter E-Mail schreiben