Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
und Elektrotechnik, in den folgenden Berufsgruppen: Automation / Schaltanlagen, Elektroniker, Embedded
Entwicklung, Entwicklungsingenieur Elektronik / Elektrotechnik, Hardware
/ Software-Entwicklung, Produktmanager Elektronik, Projektleiter
Elektronik, SPS / PLC Programmierung sowie Servicetechniker Elektronik. Hierzu betreuen wir Schweizer KMU's sowie internationale
Konzerne in der Rekrutierung der verschiedenen Vakanzen und Projekten. Mit ROCKEN®
Talent bieten wir eine nachhaltige und langfristige Lösung
der Karriereplanung an - ein ROCKEN® Talent Profil ist ein lebenslanger
Begleiter fürs Berufsleben. Du wirst auch proaktiv von uns auf spannende
Vakanzen in der Elektronik & Elektrotechnik hingewiesen, welche deinen
Kriterien wie Lohn, Arbeitsumfeld, Aufgaben etc. entsprechen.
- Leitung eines Teams von Elektroinstallateuren und Elektrikern
- Koordination und Überwachung von Elektroinstallationsprojekten und Elektrounterhaltsarbeiten
- Sicherstellen der Einhaltung von Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften
- Planung und Organisation von Arbeitsabläufen und Ressourcen
- Durchführung von regelmäßigen Teammeetings zur Besprechung von Projekten und Arbeitsfortschritten
- Unterstützung und Schulung der Teammitglieder bei fachlichen Fragen und Problemen
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und externen Partnern zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Projekte
- Verantwortung für die Budgetplanung und -kontrolle in der Abteilung
- Durchführung von Qualitätskontrollen und Überwachung der Kundenzufriedenheit
- Berichterstattung an die Geschäftsleitung über den Fortschritt und die Ergebnisse der Abteilung
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur/-in oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektroinstallation und im Elektrounterhalt
- Nachgewiesene Erfahrung in der Teamleitung oder in einer ähnlichen leitenden Position
- Umfassende Kenntnisse der gängigen Elektroinstallationstechniken und -standards
- Fähigkeit, Arbeitsabläufe effizient zu organisieren und Prioritäten zu setzen
- Gute Kommunikations- und Führungsfähigkeiten
- Belastbarkeit und Flexibilität, um mit wechselnden Anforderungen umgehen zu können
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Markt- und Leistungsgerechte Löhne
- Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Internationales Umfeld
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Horgen
Kontakt
Ariana Aliu,
+41 44 385 28 67
