HR Business Partner m/w/d (80-100%)
HR Business Partner m/w/d (80-100%)
Standort: St.Gallen
Das sind Ihre Aufgaben
- Verantwortlich für sämtliche HR-Aufgaben im Bereich «Operations», von der Personalbeschaffung bis hin zur Freisetzung
- Beraten und unterstützen von Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen strategischen und operativen HR-Themen
- Entwickeln von Konzepten und Lösungen in Themen der Personalgewinnung, Personal- und Organisationentwicklung sowie bei Umstrukturierungen
- Übernahme einer schweizweiten Gesamtverantwortung für einen Teilbereich von HR, beispielsweise im Bereich Entlohnung, Sozialversicherung, Personalentwicklung etc.
- Führen von und Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten und Arbeitsgruppen mit dem Fokus auf der Prozessoptimierungen sowie Überarbeiten oder Erweitern von HR-Dienstleistungen
- Übernahme einer Key User Rolle von verschiedenen HR-Tools sowie aktive Rolle bei der Einführung von weiteren HR-Systemen mit dem Ziel das HR langfristig zu digitalisieren und weiter zu modernisieren
Das bringen Sie mit
- Weiterbildung zur/zum HR-Fachfrau/-mann oder Hochschulabschluss in Personalmanagement
- Ausgewiesene Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Produktionsumfeld
- Gutes Durchsetzungsvermögen, selbstbewusstes Auftreten und die Fähigkeit, Führungspersonen zu Beraten und fundierte Lösungen zu entwickeln
- Die Bereitschaft, die Themenführerschaft in einem Spezialgebiet zu übernehmen mit einer teamorientierten, effizienten und strukturierten Arbeitsweise
- Gute Problemlösungs- und Veränderungskompetenz
- Sehr gute mündliche sowie schriftliche Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
- Hohe IT-Affinität und versiert im Umgang mit den üblichen MS Office Programmen vor allem auch im Excel
Unser Angebot
- Stabiles Familienunternehmen mit sehr guter Marktausrichtung und hoher Wertorientierung
- Möglichkeit, eigene HR-Themen zu gestalten und voranzutreiben, auch international
- Ein engagiertes Team, das mit dir zusammen HR weiterentwickeln will
- Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit von Home-Office
- Marktgerechtes Salär und attraktive Sozialleistungen
- Personalrestaurant mit fairen Preisen
Bewerbung per E-Mail
À propos de l'entreprise
St. Gallen / CH-9014 St. Gallen
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