18 Sozialversicherungsfachmann Stellen gefunden

Finanzdepartement, Human Resources Basel-Stadt, HR Dienstleistungscenter

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Lohnverarbeitung und Sozialversicherungen: Zusammen mit Ihren 5 Kolleg/innen sind Sie für die Erfassung und Kontrolle der Lohndaten zuständig und übernehmen Abrechnungen der gesetzlichen Sozialversicherungen und Quellensteuern.

Zeitwirtschaft: Sie sind zusammen mit Ihren Kolleg/innen erste Ansprechpartner für sämtliche Fragen im Zusammenhang mit der Zeitwirtschaft. Sie mutieren und analysieren die entsprechenden Daten und stehen Ihren Ansprechpartner/innen bei Fragen zur Verfügung.

Analyse und Beratung: Sie erstellen und analysieren selbständig komplexe Auswertungen aus SAP HR und beraten alle Departemente und Betriebe zu Fragen im Bereich der Lohnverarbeitung und Zeiterfassung.

Teamübergreifende Tätigkeiten: Sie erstellen Schulungsunterlagen und Handbücher für diverse Ansprechspartner/-innen im Bereich der Lohnverarbeitung und Zeiterfassung.

Erfahrung: Sie verfügen über einige Jahre Berufserfahrung in der operativen Lohnverarbeitung mit SAP HR.

Persönlichkeit: Sie überzeugen durch eine dienstleistungsorientierte Grundhaltung und arbeiten gerne im Team. Ihr hohes Mass an Empathie sowie Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus. Ihre Arbeitsweise ist effizient und exakt.

Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Personalfachmann/frau oder Sozialversicherungsfachmann/frau. Eine Weiterbildung im Bereich Payroll ist wünschenswert.

Sprache: Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowohl schriftlich als auch mündlich.

Human Resources Basel-Stadt (HR BS) ist Teil des Finanzdepartements und unterstützt den Regierungsrat bei der Definition und Umsetzung der Personalpolitik und Personalstrategie. Gemeinsam mit dem HR der Departemente erarbeitet HR BS Grundlagen und Instrumente für ein professionelles Personalmanagement in der kantonalen Verwaltung und entwickelt diese laufend weiter. HR BS leistet einen Beitrag zur Gestaltung einer attraktiven Arbeitswelt und damit zur Gewinnung und Erhaltung der Mitarbeitenden für die Erfüllung der vielfältigen Aufgaben von Basel-Stadt.

dank einem professionellen Care Management und einer hundertprozentigen Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während des gesamten Arbeitsverhältnisses.

Wir schätzen und nutzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und sorgen für ein chancengerechtes Arbeitsumfeld.

Unsere zentral gelegenen Standorte sind zu Fuss, mit dem Velo und mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar.

Fragen zur Funktion

David Hugenschmidt

Leiter HR Dienstleistungscenter

Tel. +41 61 267 99 70

Fragen zu Ihrer Bewerbung

Annamaria Bressanelli Bernal

HR-Business Partnerin

Tel. +41 61 267 43 32

Etwas ist all unseren mehr als 11’000 Mitarbeitenden gemeinsam: Sie engagieren sich am Puls der Stadt, indem sie unterstützen, befähigen, lenken, gestalten und schützen. So tragen sie mit ihrem Einsatz jeden Tag dazu bei, Basel-Stadt lebens- und liebenswert zu machen. Genauso vielfältig wie unsere Aufgaben sind unsere Mitarbeitenden sowie Ihre Möglichkeiten. Willkommen im Team des Kantons Basel-Stadt!