Animatrice/Animateur des enfants et familles, 60 - 100 %
Reka apporte une valeur ajoutée – nous souhaitons que vous soyez à nos côtés
«Vacances et loisirs pour tous»: cette vision est restée la même depuis 1939, lorsque Reka a été fondée. Fidèles à l’esprit pionnier de cette époque, nous continuons à cher-cher jusqu’à aujourd’hui des solutions nouvelles et innovantes en prenant des initiatives di-verses. Notre objectif est toujours que les personnes profitent plus de leurs vacances et de leur temps libre. La Caisse suisse de voyage (Reka) est une coopérative à but non lucratif qui exerce avec succès son activité en émettant de l'argent Reka et en louant des appartements de vacances en Suisse et dans la région méditerranéenne, permettant ainsi à de nombreuses personnes de prendre des vacances.
Pour soutenir notre équipe, nous recherchons une ou un
Animatrice/Animateur des enfants et familles, 60 - 100 %
Lieu de travail: Zinal
Les tâches qui vous attendent
- Planification et conception d'un programme passionnant Rekalino Club varié et attrayant
- Encadrement autonome des enfants et des adolescents âgés de 2 à 12 ans
- Organisation et réalisation d'excursions et d'événements récurrents
- Nettoyage et entretien des espaces de jeux
- Maintenance / commande des Jeux Ravensburger
- Contrôle / commande de matériel de jeu et de bricolage
- Selon les aptitudes et les intérêts, autres tâches dans le domaine de la restauration / réception
- En complément, vous êtes motivé pour soutenir de manière pratique des soirées à thème
- La collaboration à la réception et/ou au buffet serait une option
Ce que vous devez apporter
- Vous aimez travailler avec les enfantset avez de l’expérience de la petite enfance et/ou l’animation pour les enfants
- Vous êtes polyvalente, fiable, flexible et aimez travailler en petite équipe
- Vous êtes prêt-e à travailler selon des horaires irréguliers et, occasionnellement, le dimanche et les jours fériés
- Vous habitez dans les magnifiques environs de Zinal
- Votre connaissance de l'allemand et anglais est un atout
Notre offre
- Une activité polyvalente et variée
- Engagement auprès d'un employeur bien positionné et innovant, jouissant d'une notoriété nationale et d'une excellente image auprès du public
- Reka prend en charge 60 % des cotisations à la caisse de pension
- Prestations salariales accessoires attrayantes telles que Reka-Pay et Reka Lunch
- Allocation de garde d'enfant
- Jusqu'à 40% de rabais sur les vacances Reka
- Primes de fidélité
- 16 semaines de congé de maternité avec paiement du salaire à 100%
- 4 semaines de congé de paternité avec paiement du salaire à 100%
- Possibilité d’achat de vacances
- Possibilité de job sharing
Date d’entrée en fonction: 01.05.2024
Informations complémentaires
Flurina Carrel, Gérante Village de vacances Reka, +41274751436, Écrire un email
Adresse
Flurina Carrel, Gérante Village de vacances Reka, +41274751436, Écrire un email