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Emplois de Cadre à Onex

Cadre désigne les dirigeants qualifiés avec une haute formation. En Suisse, cadre est un synonyme de dirigeant. Les directeurs et les élites de grandes organisations sont aussi appelés cadres. On trouve des offres d'emploi de cadre dans toutes les branches de l'économie et dans toutes les entreprises. Pour ce poste, on recherche des personnes qui connaissent parfaitement l'activité d'une entreprise et qui sont faites pour une position de dirigeant.

Importante commune dans l’agglomération de Genève, la ville d’Onex n’est pas à négliger pour le marché de travail. Connue pour ses zones industrielles, Onex propose des offres d’emploi dans plusieurs secteurs. Implenia, CFPC Construction ou CFPT Technique sont des exemples de grands employeurs qui ont régulièrement des jobs à pourvoir. En outre, plusieurs magasins et restaurants recherchent du personnel à Onex et l’administration joue un rôle important pour votre recherche d’emploi dans la région. Pourquoi vivre et travailler à Onex ? Grâce à sa situation entre la grande ville de Genève et la France voisine, Onex est un endroit privilégié pour y vivre et y travailler. Profitez des possibilités urbaines qu’offre Genève en combinaison avec l’infrastructure pour le sport (stade de football, piscine et le parc des Evaux) et les excursions aux alentours. Le Lac Léman et les Alpes sont à deux pas d’Onex. Une ligne de tram et de nombreuses lignes de bus relient Onex avec Genève et la sortie de l’autoroute est juste à côté. Comptez sur jobscout24.ch pour votre recherche d’emploi dans tout le canton de Genève et dans toute la Suisse.

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Ingénieur-e d'application SAP HR

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Accompagner la conception et le déploiement d’un SIRH

Notre client, les Transports Publics Genevois (TPG), est actif dans un domaine en forte mutation technologique où les attentes des clients sont élevées. En parallèle à l’augmentation de son offre et à la modernisation de son parc véhicules, l’entreprise doit répondre aux besoins croissants en matière de gestion et de partage des données. Dans ce cadre, nous sommes mandatés pour rechercher un ou une

Ingénieur-e d'application SAP HR

Dans cette fonction, vous rejoignez une petite équipe dynamique au sein du pôle «Ventes et Back-Office». Dans un environnement informatique de pointe, vous concevez des propositions de solutions et établissez les bases de décisions sur les aspects de fonctionnalités, de sécurité, de qualité et de coûts. Vous devez faire évoluer les solutions informatiques liées aux Ressources humaines, et plus spécifiquement la partie HR de SAP.

Vos principales tâches et responsabilités

  • Accompagner la mise en œuvre du programme de refonte globale du SIRH sur le socle SAP RH dans le cadre d’une petite équipe pluridisciplinaire
  • Contractualiser les prestations attendues, contrôler leur réalisation et prendre des mesures d’amélioration
  • Déterminer les impacts des demandes de changement, des problèmes et des modifications des conditions cadres
  • Analyser les problèmes (processus, transactions, données, fonctions, etc.)
  • Définir les exigences du système (fonctionnelles/qualitatives)
  • Élaborer les modèles de données, de fonctions et/ou d’objets
  • Implémenter la solution
  • Participer à la mise en place des évolutions SAP HR et à la maintenance de la solution SAP HR
  • Élaborer et assurer la maintenance des documentations (test, application, manuel
    utilisateur, etc.)
  • Établir des estimations de coûts
  • Spécifier et implémenter les interfaces

Votre profil

  • Formation supérieure dans le domaine informatique ou formation équivalente
  • Expérience de 2 ans minimum dans SAP
  • Connaissance et appétence fonctionnelles et techniques dans SAP HR
  • Connaissances de différentes technologies, méthodes, langages et solutions informatiques
  • Aptitude à organiser et gérer des évolutions de solutions IT, des réseaux de compétences et des priorités
  • Polyvalence, autonomie, intrapreneuriat, orientation service, sens de la négociation, esprit d'équipe, rigueur
  • Aisance relationnelle, proactivité, orientation résultats, forte capacité à
    comprendre les besoins métiers et les traduire en solutions informatiques
  • Bonne capacité rédactionnelle

Intéressé-e par ce travail intéressant et varié? Alors faites-nous parvenir un dossier de candidature ou appelez-nous si vous avez besoin de plus d’informations.

No. vacance: 3903.VD

Adresse

Engineering Management Selection E.M.S. SA
Herr Jacques Laurent
18, avenue d'Ouchy
1006 Lausanne
+41216137000

Site web http://www.ems.ch

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