21 Juriste d'entreprise emplois trouvés

Juriste pour les grands clients 90%

Droit / Compliance

CAP Protection Juridique

Engagement à durée indéterminée / temps partiel

36380

Là où tu entres en action

• Conseiller les clients de contrats spéciaux et défendre leurs intérêts dans les af-faires assurées, notamment en matière de droit de la circulation routière et de droit général des contrats, de droit privé et de droit des assurances sociales, ainsi que de droit de la responsabilité civile extracontractuelle
• Elaborer des solutions de protection juridique individuelles pour les grands clients et les associations, y compris l'analyse et le calcul des risques individuels
• Assurer la gestion et le suivi des grands clients et des associations en termes de rentabilité, de développement et de marketing
• Réaliser des avis juridiques, de comparaisons de couverture et de bases de travail spécifiques
• Représenter l'entreprise auprès des clients existants et potentiels

Ce que tu apportes

• Diplôme universitaire en droit (lic.iur./MLaw) avec brevet d'avocat ou avec plusieurs années d'expérience professionnelle pertinente et de vastes connaissances spé-cialisées
• Habileté dans la négociation, sens de l'organisation et de l'affirmation de soi, esprit de décision et orientation vers les solutions et les clients
• Méthode de travail autonome, capacité de compréhension rapide et volonté d'assumer des responsabilités
• Intérêt pour le contexte économique et compétences sociales élevées
• Allemand courant et bonnes connaissances orales et écrites d'une deuxième langue nationale
• Expérience minimum de deux années dans un emploi similaire

Pourquoi tu nous rejoins

Pour nous, la promesse «Let's care for tomorrow» signifie également que nous créons un environnement de travail flexible qui tient compte de l'individualité de nos collaborateurs et collaboratrices: avec la possibilité de partager le travail, avec 8 semaines de congé paternité et 16 de congé maternité, la possibilité d'acheter 10 jours de vacances supplémentaires par an, des formations continues et d'autres avantages. Tu trouveras de plus amples informations sous

As-tu des questions sur le poste?

Nathalie Steffen Recruiting Manager

058 358 73 32

La CAP, filiale d'Allianz, s'est établie en tant que partenaire compétente pour les questions juridiques. C'est en grande partie à notre personnel engagé que nous le devons. Avec notre maison mère, le groupe Allianz, l'une des plus grandes entreprises du secteur de l'assurance et de la finance au monde, nous partageons les mêmes valeurs: l'avenir de notre personnel nous tient à cœur. Ensemble, nous créons un environnement dans lequel chacun et chacune a la possibilité de découvrir de nouveaux horizons, d'évoluer aux plans personnel et professionnel et de façonner l'avenir pour nos clients. Notre diversité nous rend uniques et forts. Elle nous permet d'innover et d'aborder les problèmes sous différents angles. C'est pourquoi nous nous engageons résolument en faveur de l'égalité des chances, de la diversité et de l'inclusion. Nous nous réjouissons d'accueillir de nouveaux collègues qui adhèrent à nos valeurs et qui sont prêts à relever de nouveaux défis.

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