Loading

326 Personalfachfrau Stellen gefunden

Neue Personalfachfrau Jobs abonnieren

Loading

Neue Personalfachfrau Jobs abonnieren

Loading

Personalfachfrau Jobs

Personalfachfrauen bzw. –männer, heute oft als HR-Fachfrau/-mann bezeichnet, bilden die Schnittstelle zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer und kümmern sich um das Personalwesen im Unternehmen. Dazu zählen insbesondere die Personalgewinnung von Stellenbedarfsermittlung bis zum Vertragsabschluss sowie die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter. Der Job einer Personalfachfrau erfordert spezialisierte Kenntnisse auf den Gebieten des Gehaltswesens, der Lohnarten- und -abrechnung sowie der Personalbeurteilung und Personalentwicklung. Wer diesen Beruf ausüben möchte, sollte darüber hinaus über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten verfügen. In der Schweiz kann nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zum Personalfachfrau/Personalfachmann im Rahmen einer mehrsemestrigen Studienmassnahme die eidgenössische Berufsprüfung für Personalfachleute abgelegt werden.

Jetzt eine Stelle als Personalfachfrau inserieren
Loading

Personalfachfrau/mann als HUMAN RESOURCES MANAGER 80 - 100 %

Mooser & Partner AG

 
Chur (Region)
bewerten
Bewertung abgegeben
Mooser & Partner AG
Mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung das nächste Level! Service auf höchstem Niveau, Genuss und Qualität zeichnen die hochwertigen Dienstleitungen meiner Mandantin, einem national und international bestens bekannten Unternehmen mit Sitz in der Region Chur aus. Im Zuge einer geplanten Nachfolgeregelung bin ich mit der Suche nach einer initiativen, selbständigen und dienstleitungsorientierten Persönlic
aut.
Personalfachfrau/mann als HUMAN RESOURCES MANAGER 80 - 100 %
Ihre Aufgaben:
  • Verantwortung für Aus- und Weiterbildungsprogramm von Mitarbeitenden auf sämtlichen Stufen
  • Verantwortung für die Rekrutierung und das Personalmarketing inkl. Social Media
  • Stellvertretung der Personaladministration in Bezug auf den gesamten HR-Lebenszyklus
  • Aktive Mitarbeit bei verschiedenen HR-Projekten im Gesamtunternehmen
  • interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der ganzen Firma bei spezifischen Aufgabenstellungen
Ihr Profil:
  • Fundierte Ausbildung im kaufmännischen Bereich (oder vergleichbar mit entsprechender Erfahrung), Weiterbildung im Personalbereich/Human Resources Management
  • Gute praktische allgemeine Erfahrung im Personal-Bereich, Learning and Development und in Projektthemen
  • Leistungsnachweis wenn möglich aus dem Dienstleistungs-Umfeld
  • Muttersprache Deutsch, Englisch schriftlich und mündlich wird vorausgesetzt
  • Gute Kenntnisse des schweizerischen Arbeitsrechts und des regionalen HR-Umfeldes, MS-Office-Kenntnisse zwingend


Kann ich Sie begeistern, in einem namhaften, und erfolgreichen schweizerischen KMU mit Charakter und ca. 150 Mitarbeitenden eine entscheidende Rolle einzunehmen? Sind Sie motiviert, komplexe und anspruchsvolle Aufgaben anzugehen und dabei einen effektiven Mehrwert für Ihr berufliches Umfeld zu erzielen? Senden Sie doch bitte Ihre vollständige Bewerbung mit Foto per E-Mail an Manuel Henchoz, ich stehe Ihnen auch für zusätzliche, telefonische Auskünfte zur Verfügung und freue mich, Sie kennen zu lernen!

Adresse

Mooser & Partner AG
Manuel Henchoz
Geschäftsführer/Inhaber
Usteristrasse 17 / am Löwenplatz
8001 Zürich
+41 43 211 40 00 / 04
Klicken und Email senden

Über die Firma

4,5 (2 Bewertungen)

Loading

Bei neuen Stellen benachrichtigt werden