Gestionnaire de programme de formation continue (50-60%)
Vous aimeriez contribuer au développement du canton de Fribourg, avez l'esprit du service public, et cherchez un poste varié qui fait sens ? A l’Etat de Fribourg vous travaillerez pour le plus grand employeur du canton. A l’écoute, dynamique et tournée vers l’avenir, l'administration cantonale, et ses établissements, sont au service de la population fribourgeoise.
La Haute École pédagogique Fribourg est une institution de formation bilingue et de niveau tertiaire chargée de former des enseignant·e·s du degré primaire, de fournir des prestations dans la formation continue, dans la recherche et le développement ainsi que dans la documentation pédagogique et le multimédia.
Vous aimeriez faire partie d’une équipe motivée et dynamique ? Vous souhaitez faire partie de l’amélioration des programmes de formation continue de la HEP FR ? Vous êtes organisé·e·s et orienté·e·s sur le service à la clientèle ? Vous aimez travailler en autonomie ? Dans ce cas ce poste est fait pour vous.
Pour répondre à la diversité des défis dans le monde de l'éducation et de la formation, nous misons sur la diversité des profils et des parcours au sein de notre personnel.
Format de la postulation :
Un CV est obligatoire. Pour la lettre de motivation, veuillez répondre exclusivement aux deux questions suivantes : « comment organisez-vous votre travail ? » et « comment faites-vous face à des situations inconnues ? ». Chaque réponse ne doit pas dépasser 10 lignes.
Les dossiers ne respectant pas ce format ne seront pas étudiés.
- Gérer la réception des offres des programmes francophone et germanophone, se coordonner avec les équipes enseignantes et utiliser les évaluations qualités précédentes pour vérifier la pertinence de l’offre proposée.
- Préparer un projet de budget pour les programmes de formations.
- Travailler en étroite collaboration avec la responsable opérationnelle pour construire un programme de formation adapté aux besoins des client·e·s et des mandant·e·s.
- Aller chercher les besoins des client·e·s et rechercher des offres de formations adaptées à des besoins exprimées.
- Participer à la gestion courante du service : administration des offres, rédaction de contrat, facturation et services à la clientèle.
Profil souhaité :
- Diplôme HEP d’enseignement pour le degré primaire (ou équivalent) ou diplôme d’aptitude à l’enseignement secondaire I (DAES I ou ancien DES) ou diplôme d’enseignement spécialisé.
- Expérience professionnelle dans l’enseignement, intérêt marqué pour la formation continue. Une expérience administrative préalable est un plus.
- Personnalité ouverte et flexible, aimant le travail d’équipe et la collaboration avec de nombreuses personnes expertes.
- Maîtrise de la langue française avec de très bonnes connaissances de la langue allemande (travail avec les deux côtés linguistique).
Nous offrons :
- Un travail dans une équipe dynamique et réflexive.
- La garantie d’un poste à l’UniFR en août 2025.
- Des tâches variées.
- Des partenaires de travail divers.
- Un environnement de travail bilingue.
Pour tous renseignements, n'hésitez pas à contacter :
Dre. Julie Stalder, T +41 26 305 72 10
Doyenne formation continue et prestation à des tiers
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