Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
- Du bist die erste Ansprechperson für wichtige Unternehmensbereiche bei strategischen Projekten mit IT-Anteil.
- Leitung eines Teams von Business Analysts.
- Du erfasst, analysierst und dokumentierst Business-Bedürfnisse und transformierst sie in Systemanforderungen.
- Projektleitung von Business-Projekten mit IT-Involvement.
- Verantwortlich für das Requirements-Engineering, einschließlich Prozesse und Use Cases.
- Durchführung von Testing und Ownership für Governance und Tooling in Projekten und Prozessen.
- Hoch- oder Fachhochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik oder BWL erforderlich.
- Mehrjährige Berufserfahrung in IT-Projektleitung und Business Analyse erforderlich.
- Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in Business-Projekten mit IT-Impact.
- Erfahrung in Requirement Engineering und Erstellung von Fachspezifikationen notwendig.
- Fundiertes Verständnis für Business-Prozesse, Unternehmensstrukturen und deren Zusammenhänge.
- Interesse an der Entwicklung und Umsetzung einer schlanken und agilen Governance für Business Analyse und Projekte.
- Fähigkeit, Stakeholder zu führen und mitzunehmen, sowie einen positiven Umgang mit Veränderungen.
- Begeisterung für neue IT-Trends sowie Organisations- und Verhandlungsgeschick.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
- Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Markt- und Leistungsgerechte Löhne
- Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
- Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Flache Hierarchien
- Offene Unternehmenskultur
- Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
- Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
ROCKEN Jobs:
https://rocken.jobs
Arbeitsort
Zürich
Kontakt
Vera-Lucia Bösch,
+41 44 385 21 42
Address
Rocken®
