HR Generalist / Recruiter D/F 80-100%
- Rekrutierung / Betreuung in eigenem Bereich (von A-Z)
- Personaladministration (Arbeitsverträge, Zeugnisse, allg. Korrespondenz u.a.)
- Teilnahme an Projekten
- Erstellung von Auswertungen und HR-Statistiken
- Anlaufstelle für Vorgesetzte, Mitarbeitende und Geschäftsleitung
- Verschiedene weitere Aufgaben möglich
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung (KV oder Handelsschule), Berufserfahrung
- Praxis im Personalwesen; vor allem in der Administration und in der Rekrutierung
- Weiterbildung im Personalwesen laufend oder abgeschlossen (von grossem Vorteil)
- Deutsch (Muttersprache); Englisch (mittlere Verständigung, mittlere Korrespondenz selbstständig); weitere Fremdsprachen (von Vorteil)
- MS-Office (gängige Anwenderkenntnisse)
- Macher-Person, Belastbarkeit
- Teamgeist, Pro-aktives denken und handeln
"Persönlich, engagiert, menschlich": basierend auf diesen Werten bringt Stutz & Partner seit über 15 Jahren erfolgreich Firmen und Menschen, welche zueinander passen, zusammen.
Bewerbungen bitte nur über den "Jetzt bewerben"-Button (bitte komplette Unterlagen inkl. Zeugnissen und Diplomen / Zertifikaten sowie Motivationsschreiben anhängen). Vielen Dank!
Stutz & Partner Personaldienstleistungen
Kanzleistrasse 80
8004 Zürich
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