HR Fachfrau / HR Fachmann
HR Fachfrau / HR Fachmann
Im Bereich der administrativen Arbeiten sind Sie stark und punkten mit Ihrem sorgfältigen Arbeitsstil? Sprechen Sie nebst Deutsch auch Französisch? Dann bewerben Sie sich!
Für ein Dienstleistungsunternehmen im Grossraum Bern sind wir aktuell auf der Suche nach einer/einem Sachbearbeiter/in Personaladministration 70-100%. Die Stelle ist eine neu geschaffene Funktion und dient zur Ergänzung des bestehenden HR Teams. Der Stellenantritt wäre per sofort oder nach Vereinbarung. Die Stelle soll aktuell temporär für einen Zeitraum von etwa vier Monaten besetzt werden - eine Verlängerung oder Festanstellung ist je nach Interessen und Fähigkeiten des Bewerbenden möglich.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie möchten die Unternehmung ad interim unterstützen? Dann freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme!
Arbeitsort: Bern.
Kontakt: Mara Veraguth, E-Mail schreiben, +41 31 310 90 21 ID: 650619
Für ein Dienstleistungsunternehmen im Grossraum Bern sind wir aktuell auf der Suche nach einer/einem Sachbearbeiter/in Personaladministration 70-100%. Die Stelle ist eine neu geschaffene Funktion und dient zur Ergänzung des bestehenden HR Teams. Der Stellenantritt wäre per sofort oder nach Vereinbarung. Die Stelle soll aktuell temporär für einen Zeitraum von etwa vier Monaten besetzt werden - eine Verlängerung oder Festanstellung ist je nach Interessen und Fähigkeiten des Bewerbenden möglich.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
- Sie unterstützen administrativ bei der Vor- und Nachbereitung von Ein- und Austritten
- Mithilfe bei der Erstellung von Standards und Vorlage, zudem verfassen Sie Arbeitszeugnisse sowie Verträge selbstständig
- In der Zeiterfassung unterstützen Sie tatkräftig und stehen den Abteilungsleitern bei Fragen zur Verfügung
- Im administrativen Bewerbermanagement übernehmen Sie eine aktive Rolle und kümmern sich um die Vorselektion, Terminkoordination und Vorbereitung der Interviews
- Mit allen administrativen Tätigkeiten sind Sie Dreh- und Angelpunkt im HR Team und unterstützen die HR Business Partner proaktiv
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
- Im Anschluss an Ihre kaufmännische Grundausbildung haben Sie die Weiterbildung zum/zur HR-Assistent/in erfolgreich bestanden
- Bestenfalls haben Sie erste Erfahrung im HR sammeln können, Kenntnisse im kaufmännischen oder administrativen Bereich werden vorausgesetzt
- Deutsch ist Ihre Muttersprache, gute Französischkenntnisse oder die Bereitschaft für einen Sprachkurs vervollständigen Ihr Profil
- Sie sind eine offene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, die den Kontakt mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen schätzt
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen
- Sie profitieren vom Arbeiten im modernen Umfeld mit sauber aufgegleisten ERP-Systemen und digitalem Sharepoint
- Die Unternehmung engagiert sich systematisch für gute Arbeitsbedingungen und die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden
- Flexible Arbeitszeiten im Jahresarbeitszeitmodell sowie die Möglichkeit auf Homeoffice sind gegeben
- Es erwartet Sie eine spannende Aufgabe in einem lehrreichen Umfeld
Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie möchten die Unternehmung ad interim unterstützen? Dann freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme!
Arbeitsort: Bern.
Kontakt: Mara Veraguth, E-Mail schreiben, +41 31 310 90 21 ID: 650619
Adresse
Careerplus
Über die Firma
