Projektleiter (w/m/d) Hochbau 80-100%

Sie haben das grosse Ganze stets im Blick? Ihre Stärken liegen in der Koordination, Führung und Motivation unterschiedlichster Projektbeteiligter in komplexen Umfeldern?

Sie haben das grosse Ganze stets im Blick? Ihre Stärken liegen in der Koordination, Führung und Motivation unterschiedlichster Projektbeteiligter in komplexen Umfeldern? Als Projektleiter:in Hochbau sind Sie bei uns verantwortlich für die Führung und Entwicklung Ihres Projektteams und die Leitung verschiedenster branchenübergreifender Projekte. Wir suchen Sie per sofort oder nach Vereinbarung für unseren Standort in Basel.

• Projektleitung von anspruchsvollen Bauprojekten als Ansprechpartner:in für unsere Kunden und Partner
• Managen von Key-Accounts, Neukundenakquise und Netzwerkerweiterung
• Verantworten der internen Projektgeschäftsführung
• Führen der Projektteams sowie deren Weiterentwicklung
• Aktives Steuern von Terminen, Kosten und Gebäudequalitäten
• Technische, wirtschaftliche und organisatorische Bauberatung
• Platzieren und Integrieren aller Leistungen der Drees & Sommer Gruppe in der Akquisition und Projektarbeit

• Abgeschlossenes Studium (FH/Uni/ETH) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement von Bauprojekten sowie Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise Branchenkenntnisse im Bereich Bildung, Lehre und Forschung 
• Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Projektteams von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse der relevanten SIA Normen sowie ein routinierter Umgang mit MS Project
• Erfahrung in der Akquise sowie vorhandenes Netzwerk in der Schweizer Baubranche wünschenswert
• Bereitschaft zu projektabhängigen Reisen innerhalb der Schweiz
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten

• Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen, Networking Events und Teamworkshops.
• Zur Sicherstellung Ihrer Work-Life-Balance bieten wir flexible Arbeitszeiten mit
  Ausgleichsmöglichkeiten und mobiles Arbeiten.
• Für Ihr persönliches Wohlbefinden sorgen unsere ergonomischen und modernen Arbeitsplätze, kostenlose Getränke und täglich frisches Obst. Und wenn es mal nicht so rund läuft, hilft unsere externe Mitarbeitenden-Beratung in allen Lebenslagen.
• Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive sowie Vorteilen bei der Krankenversicherung. Zudem übernehmen wir die Prämien für die Spital-Unfallversicherung in der privaten Abteilung.
• Wir offerieren Zusatzleistungen für besondere private Ereignisse, Mitarbeitenden-Empfehlungen und bei Dienstjubiläen.
• Eine optimale Mobilität zu unseren zentralen Bürostandorten begünstigen wir durch Zuschuss für Halbtax- oder Generalabonnement (positionsabhängig).
• Zusätzliche attraktive Angebote erhalten Sie in Form von Rabatten im Corporate-Benefits-Portal, Flottenrabatte bei ausgewählten Autoherstellern, auf UBS-Bankpakete u.v.m.. Darüber hinaus bieten wir Mitarbeitendenbeteiligungsprogramme bei finanziellem Erfolg und/oder langfristigem Engagement.

Für diese Stelle werden keine Bewerbungen von Personaldienstleistern berücksichtigt.